AUSTRIAN POWER GRID Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.

#energiewende #poweron

Aufgaben

• Datenanalyse: Komplexe energiewirtschaftliche Daten aus z.B.: Strommarkt, Netzsicherheit & Regelreserven auswerten 
• Innovation: Machine‑Learning‑Modelle & Optimierungsmodelle für Systembetrieb und europäischen Strommarkt entwickeln
• Lastenheft: Anforderungen definieren, Pflichtenhefte prüfen
• Prozessdesign: Neue Anforderungen analysieren, gestalten und in IT‑Systemen oder Prototypen umsetzen
• Datenanforderungen: Sicht des Systembetriebs spezifizieren
• Softwarelösungen: Neue Tools begleiten und als zentrale Ansprechperson fungieren

Anforderungen

Must-Haves:

• Abgeschlossene Ausbildung: Masterstudium in Energiewirtschaft, Mathematik, Statistik, Informatik oder vergleichbar
• Relevante Berufserfahrung: 2+ Jahre, idealerweise im Betriebs oder in der Weiterentwicklung von IT-Systemlandschaften
• IT‑Skills: Sehr gute Kenntnisse in Python, SQL oder R
• Begeisterung: Datenanalyse, Skripting sowie energiewirtschaftliche und elektrotechnische Fragestellungen
• Arbeitsweise: Analytisch, logisch, lösungsorientiert – komplexe Zusammenhänge strukturiert darstellen
• Miteinander: Eigenverantwortlich, engagiert, zielorientiert
• Berufserfahrung: Relevante Erfahrung. u.a. im Betrieb oder in der Weiterentwicklung von IT‑Systemlandschaften
• Sprachen: Deutsch C1, Englisch B2

Nice-to-have:

• Datenbanken: Gutes Verständnis von Datenbanken und Datenbankadministration
• Machine Learning: Erfahrung mit ML‑Modellen und Open‑Source‑Libraries
• Dashboards: Erfahrung mit Python‑Dashboards wie Dash oder Streamlit
• Webentwicklung: Kenntnisse in Backend‑ oder Frontend‑Entwicklung

Das bieten wir:

• Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
• Flexible Arbeitszeiten und Home Office Möglichkeiten
• Gefördertes Mittagessen
• Standort
• Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Work Life Balance

Das Gehalt (zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung) für Ihren neuen Job richtet sich nach Ihrer konkreten Qualifikation und Erfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen für diese Position Euro 4.309,51 brutto im Monat.

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

Kontakt Für Fragen steht Ihnen Ingrid Kreuzig gerne telefonisch unter 066488343033 zur Verfügung.