Mehr Informationen zu uns, unserer Aufgabe und Inhalte finden Sie unter vertrauensstelle.at.

Ihre Rolle bei uns

Zum ehestmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine erfahrene Fachreferent*in , die gemeinsam mit uns die Zukunft der Vertrauensstelle gestaltet.

Das erwartet Sie

• Beraten mit Empathie, Professionalität und Kompetenz: Sie sind erste Anlaufstelle für Menschen, die Machtmissbrauch, Belästigung oder Gewalt erlebt haben oder Zeug*in wurden, und begleiten diese mit klarer Haltung und Orientierung.
• Vermitteln, begleiten und vernetzen: Sie informieren über Handlungsmöglichkeiten und rechtliche Grundlagen und stellen Kontakte zu psychosozialen und juristischen Angeboten her.
• Prävention mitdenken: Sie wirken aktiv an der Konzeption und Umsetzung von Präventionsangeboten im Rahmen der Vertrauensstelle Kulturwandel mit
• Mitgestalten: Sie bringen Ihre Erfahrung und Expertise ein und wirken an der Weiterentwicklung unserer Angebote mit.

Was Sie mitbringen

• Menschliche Qualitäten: Empathie, Reflexionsfähigkeit, Teamgeist und hohe soziale Kompetenz.
• Praxiswissen: Erfahrung in der Begleitung von Menschen in emotional belastenden Situationen. Sie verstehen die Dynamiken von Machtmissbrauch, Belästigung und Gewalt.
• Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im psychosozialen Bereich (z. B. Psychologie, Psychotherapie, Lebens- und Sozialberatung o. ä.).
• Digitale Kompetenz: Sicherer Umgang mit gängigen Tools für flexible, hybride Teamarbeit.

Bereichernde Zusatzqualifikationen

• Juristisches Fachwissen
• Supervision, Coaching, psychologische Beratung, Mediation
• wissenschaftliches Arbeiten
• Workshopleitung, Gruppenmoderation
• Projektmanagement

Was wir bieten

• Gestaltungsspielraum: Arbeiten Sie aktiv an der Weiterentwicklung einer jungen, tatkräftigen Institution (Beschäftigungsausmaß 15–25 Stunden/Woche).
• Flexibilität: Hybrides Arbeiten (remote oder im Büro in Wien) mit regelmäßiger Reisebereitschaft aus den Bundesländern.
• Eigenverantwortung: Inhalte mitgestalten, Schwerpunkte setzen, Ideen zur Weiterentwicklung einbringen.
• Faire Bezahlung: Transparente Entlohnung nach dem Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreich, Verwendungsgruppe 8. Das Mindestbruttogehalt laut SWÖ-KV 2025 beträgt für eine Vollzeitbeschäftigung (37 Wochenstunden) € 3.264,00. Das tatsächliche monatliche Bruttogehalt richtet sich nach der Anrechnung Ihrer Vordienstzeiten und kann entsprechend höher ausfallen.
• Modernes Arbeiten: Gleitzeitvereinbarung, digitale Tools für effizientes Arbeiten.
• Zentrale Lage: Büro in 1040 Wien, öffentlich bestens erreichbar (U-Bahn, Nähe Hauptbahnhof).
• Professionelle Entwicklung: Supervision, Intervision und Fortbildungen sind fixer Bestandteil unserer Arbeit.

Bereit für diese wichtige Aufgabe?

Fragen zur Position beantwortet gerne Heidi Fuchs unter h.fuchs@vertrauensstelle.at .

Wir freuen uns auf engagierte Persönlichkeiten, die mit uns gemeinsam Kulturwandel gestalten.
Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben an uns.