Facility Manager (m/w/d)
Facility Manager (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 44.500 € – 72.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Facility Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Facility Manager (m/w/d)
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Gestern
Facility Management
Vollzeit
- Projektleitung ausgewählter Facility-Projekte
- Fremdfirmenmanagement im Bereich Gebäudeinstandhaltung, Gebäudeinfrastruktur und Liegenschaftsverwaltung
- Verantwortung für die allgemeine Aufrechterhaltung der Gebäudeinfrastruktur inkl. Einleitung entsprechender Maßnahmen
- Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Begleitung des Vergabeprozesses
- Entwicklung, Bewertung und Umsetzung von Facility-Konzepten zur Weiterentwicklung des Standortes
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Facility, Architektur, Bauingenieur, Liegenschaftsverwaltung oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld sowie Erfahrung im Bereich Facility Management
- Gute IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP, AS-400)
- Sehr gute Kenntnisse in Bauphysik, Baurecht, Ö-Normen, Mietrecht und Immobilienbewertung
- Erfahrung im Projektmanagement
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Durchsetzungsvermögen, Stressresistenz, lösungsorientiertes und bereichsübergreifendes Denken und Handeln sowie Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Dienstreisen
Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 3.728,36 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.
- Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
- Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
- Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
- Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
- Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
- Firmenevents
- Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative
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Basierend auf 2.014 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
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Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Vorteile für Mitarbeitende
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Gewinnbeteiligung
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Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
2014 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Rheinmetall als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.