Teil des KIWI-Kosmos!

Du möchtest gemeinsam mit anderen Hort- und Sozialpädagog*innen für Kinder im Hort verantwortlich sein? KIWIaner*in zu sein, bedeutet Arbeiten im Miteinander!

Wir bieten dir:

• Eine Vielfalt möglicher Dienstverhältnisse – Vollzeit, Teilzeit, geringfügig – es gibt viele Möglichkeiten, an einem der 10 KIWI-Hortstandortetätig zu sein.
• UnsereHortgruppen wedenoffen geführt.
• Pädagogische Planungen verfassen wir im Team, pädagogische Prozesse reflektieren wir gemeinsam. Zu diesem Zweck gibt es reguläre Besprechungen in der Dienstzeit.
• Ein praxisorientiertes Schutzkonzept, das Mitarbeitenden etwa durch handlungsleitende Richtlinien für das Beschwerdemanagement Sicherheit gibt.
• Die KIWI-Fachberatung unterstützt KIWIaner*innen bei ihrer täglichen Arbeit, Team- und Einzelsupervision während der Dienstzeit ergänzen das Angebot.

Du bist neu im Job oder steigst wieder ein? Wir begleiten dich!

• Deine neuen Kolleg*innen freuen sich, dich mit deinen Talenten kennenzulernen und gemeinsam mit dir im Team zu wirken.
• Beim Onboarding – also deinem persönlichen Ankommen bei KIWI – begleiten dich außerdem das Regionalmanagement und die Fachberatung – dein Wohlbefinden ist uns wichtig!
• Für alle neuen KIWIaner*innen gibt es spezielle Onboardingseminare.

Was du mitbringen solltest

• Eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Elementarpädagog*in an einer anerkannten Ausbildungsstätte für Elementarpädagogik Österreichs (oder Abschluss binnen eines Semesters), bzw. Anerkennung der elementarpädagogischen Ausbildung durch die MA11, wenn diese in einem EU-Land erworben wurde
• Freude an der Arbeit mit Kindern und hohe Teamfähigkeit
• Bild vom Kind als Ko-Konstrukteur seiner eigenen Lebenswelt und Bildungsbiografie
• Ziel, durch elementare Bildungsimpulse chancengerechte Bildungsprozesse und mehr soziale Partizipation zu fördern

Du hast Lust, dich in spezifische Bereiche der Elementarpädagogik zu vertiefen? Kein Problem – wir unterstützen dich gerne!

• Bis zu 10 Tage Bildungsfreistellung pro Jahr
• Jährlich zwei Bildungstage für das gesamte Team
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot in der KIWI-Akademie sowie bezuschusste externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Aufstiegsmöglichkeiten und Ausbildung im Rahmen des KIWI-Managementlehrgangs, bzw. dem Trainee-Programm zur Leitung möglich
• Teilnahme an internationalen Arbeitsgruppen über ERASMUS+, einem Austausch-Programm der Europäischen Union

Doch das Leben besteht ja nicht lediglich aus Arbeit. Hier einige unserer Benefits :

• Zwei zusätzliche geschenkte Urlaubstage
• Vergünstigte Angebote etwa bei Reisen, Sport, Kosmetik und Lifestyle über die Vorteils-Plattform "Corplife" speziell für KIWIaner*innen
• Mitarbeiter*innen-Ermäßigung für Kindergarten- und Hortplätze der eigenen Kinder
• Ermäßigungen bei Buchhandlungen, Apotheken etc.
• Startgebühr für einen Charity-Run im Jahr

Vordienstzeiten werden in die Gehaltsberechnung einbezogen. In Stufe 1 beträgt das Jahresbruttogehalt für Hort- und Sozialpädagog*innen € 34.635,02, in Stufe 5 € 37.738,68 (jew. bei 32 Wochenstunden).

KIWI – Kinder in Wien betreibt mehr als 90 Kindergärten und Horte, an denen diversifizierte Teams das Motto "In Freude miteinander wachsen" leben. Unsere Pädagogik ist auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder gerichtet. Durch ein fundiertes Konzept, das auf alterserweiterten Gruppen, offenem Arbeiten und einem bilingualen Konzept beruht und beständig weiterentwickelt wird, schaffen wir Entwicklungsräume für Kinder und setzen Maßstäbe im Kinderschutz.

Haben wir dich neugierig gemacht und möchtest du am besten sofort bei uns einsteigen? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter