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Für Mitarbeiter*innen
Stadt Wien (Allgemein)
Informationen Dienststelle
Ihr Aufgabengebiet
Sie führen und steuern die Station und das Personal nach Zielen die mit der Bereichsleitung Pflege und der Direktion des Pflegedienstes vereinbart sindSie überwachen und kontrollieren die Pflege- und Betreuungsqualität anhand definierter Qualitätskriterien, Verbesserung der Pflegequalität und der PflegeorganisationSie übernehmen die Verantwortung für eine effiziente und vorausschauende Personaleinsatzplanung.Sie führen regelmäßig mitarbeiterorientierte Gespräche sowie strukturierte Standortbestimmungen durch und leiten daraus gezielte Maßnahmen zur Förderung von Aus-, Fort- und Weiterbildungsaktivitäten ab. Darüber hinaus übernehmen Sie die Verantwortung für die Durchführung von Mitarbeiterbeurteilungen.Sie steuern Teamprozesse sowie Organisationsabläufe aktiv und sorgen für deren kontinuierliche Weiterentwicklung.
Ihr Profil
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium gemäß dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz (GuKG) bzw. ein EU-konformes ÄquivalentSie sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen und verfügen über eine gültige RegistrierungSie verfügen über fundierte Führungserfahrung, idealerweise in der Funktion als Fachbereichskoordinator*in im Bereich PflegeSie zeichnet ein hohes Maß an Lernbereitschaft sowie ausgeprägte Führungs- und Managementkompetenzen ausSie sind engagiert und bereit, sich aktiv in ein innovatives Arbeitsumfeld einzubringen und dabei Verantwortung zu übernehmenSie bringen langjährige Erfahrung in der Intensivpflege mit. Eine Sonderausbildung zur Intensivpflege (oder ein entsprechendes Äquivalent) ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
Unser Angebot
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (30 Wochenstunden)Mitarbeit bei der Dienstplangestaltung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEin vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit GestaltungsmöglichkeitenGroße Auswahl an Fort- & Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungAusgezeichnete Karrierechancen innerhalb einer zukunftssicheren OrganisationZusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem interdisziplinären TeamKrisensicherer Arbeitsplatz in einer öffentlichen GesundheitseinrichtungEine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungUmfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung direkt am ArbeitsplatzVerbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der ArbeitszeitBetriebskindergartenPrämiensysteme für besondere Leistungen oder ZusatzqualifikationenPensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen PensionSehr gute Verkehrsanbindungen mit U-Bahn, Bus- und Straßenbahn-Haltestellen in unmittelbarer NäheJobticket
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