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Für Mitarbeiter*innen
Stadt Wien (Allgemein)
Informationen Dienststelle
Ihr Aufgabengebiet
Sie führen und leiten die Station sowie das Personal auf Basis gemeinsam vereinbarter Ziele mit der Bereichsleitung Pflege und der Pflegedirektion.Sie gewährleisten eine effiziente und bedarfsgerechte Personaleinsatzplanung und unterstützen konstruktiv den innerbetrieblichen Personalausgleich.Sie sichern und kontrollieren die Pflege- und Betreuungsqualität anhand definierter Kriterien und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung von Pflegequalität und Organisation bei.Sie führen Mitarbeiter*innenorientierungsgespräche, Standortbestimmungen und Beurteilungen durch und leiten Maßnahmen zur Förderung von Aus-, Fort- und Weiterbildung ab.Sie steuern Teamprozesse und Organisationsabläufe und fördern aktiv eine multiprofessionelle sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit.Sie gestalten ein konstruktives Arbeitsklima, in dem Engagement, Zufriedenheit und Gesundheitsförderung zentrale Bestandteile der Führungskultur sind.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium gemäß dem Gesundheits- und Krankenpflegegesetz (GuKG) bzw. ein EU-konformes Äquivalent.Sie sind im österreichischen Gesundheitsberuferegister eingetragen und verfügen über eine gültige Registrierung.Sie verfügen über ausgeprägte Führungs- und Managementkompetenzen, idealerweise ergänzt durch Erfahrung als Fachbereichskoordinator*in Pflege, die Sie gezielt einsetzen, um Ihr Team erfolgreich zu leiten und weiterzuentwickeln.Sie sind motiviert, sich in einem innovativen Arbeitsumfeld engagiert einzubringenSie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift.
Unser Angebot
Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder Teilzeit (30 Stunden)Mitarbeit bei der Dienstplangestaltung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenEin vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit GestaltungsmöglichkeitenGroße Auswahl an Fort- & Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungAusgezeichnete Karrierechancen innerhalb einer zukunftssicheren OrganisationZusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen in einem interdisziplinären TeamKrisensicherer Arbeitsplatz in einer öffentlichen GesundheitseinrichtungEine abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungUmfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung direkt am ArbeitsplatzVerbilligter Mittagstisch für eine ausgewogene Ernährung während der ArbeitszeitBetriebskindergartenPrämiensysteme für besondere Leistungen oder ZusatzqualifikationenPensionskassenmodell der Gemeinde Wien als Zusatz zur gesetzlichen PensionSehr gute Verkehrsanbindungen mit U-Bahn, Bus- und Straßenbahn-Haltestellen in unmittelbarer NäheJobticket
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