Das Unternehmen

Die HAPEKO HR Executive Consultants sind die ersten Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland. Unser Mandant ist ein eigentümergeführtes, mittelständisches Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit Standorten in über 30 Ländern. In seinem technischen Segment nimmt er seit langem eine Impulsgeber-Funktion ein. Innovative, technisch ausgereifte Produktlösungen und Dienstleistungen für Bauunternehmen, langjährige Erfahrung und Expertise sowie motivierte, professionelle Mitarbeiter garantieren den Erfolg und lassen ihn zu den international anerkannten und geschätzten Anbietern am Markt zählen. Im Zuge der perspektivischen Verstärkung des Vertriebsteams Österreich suchen wir einen ambitionierten Techniker (m/w/d) oder auch Junior-Techniker (m/w/d), der zunächst im Innendienst ein fundiertes und gezieltes Onboarding auf Unternehmen und Produkte erhält und nach und nach an seine Vertriebsrolle herangeführt wird. In weiterer Folge wird er sukzessive als Außendienst-Mitarbeiter den Markt und Kunden in Ost-Österreich (Wien, NÖ) übernehmen. Wenn Sie einen technischen (idealerweise maschinenbau- oder bautechnischen) Hintergrund haben, gepaart mit einem ausgeprägten Kommunikationsvermögen sowie hoher Zielorientierung, dazu gerne perspektivisch Kunden mit hochwertigen technischen, erklärungsbedürftigen Produkten betreuen wollen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung. Wir richten uns hier auch gerne an HTL- Absolventen mit erster Vertriebserfahrung oder BA-Absolventen, die den Schritt in die Berufswelt suchen. Für diese vielseitige Aufgabe ist ein Bruttojahresgehalt ab 45.000 Euro vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung. Ein neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung, rundet das Angebot ab, sobald Sie dann in die Außendienstverantwortung starten.

Aufgaben

• Einarbeitung in das technisch hochwertige Produktsortiment sowie Branchenspezifikationen und interne Abläufe im Unternehmen
• Aktives Training on the Job / Vorbereitung auf ganzheitliche Betreuung und Ausbau bestehender Kundenkontakte sowie auch Entwicklung neuer Kunden im BtB-Bereich nach der Einarbeitungsphase durch seniorige Kollegen
• Professionelle Produktberatung Ihrer Kunden und Begleitung der Projekte über die gesamte Auftragsdauer
• Konzeption, Kalkulation und Erstellung von Angeboten, bei der Sie von der Anwendungstechnik unterstützt werden
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb Ihres Vertriebsgebietes Ost-Österreich
• Regelmäßiges Reporting an die österreichische Geschäftsführung, Pflege des CRM-Systems

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise mit Hintergrund im Bau-/Baunebengewerbe oder Maschinenbau (HTL, BA, Techniker, etc)
• Idealerweise erste Berufserfahrung im beratungsintensiven technischen Umfeld oder Vertriebs-Außendienst
• Überzeugende Kommunikationsfähigkeiten
• Freude an der kompetenten Beratung Ihrer Kunden sowie am Schaffen langfristiger Verbindungen und Kundenzufriedenheit
• Zuverlässigkeit und vertrauensvolle Zusammenarbeit
• Strukturierte, selbständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen sowie AutoCAD und Revit
• Idealerweise Wohnort im Raum Wien-Süd/NÖ

Vorteile

• Mittelständisches, internationales Umfeld mit angenehmem Betriebsklima
• Umfangreiches Onboarding-/Einarbeitungsprogramm im Stammhaus sowie in der Österreich-Niederlassung, welches Sie auf die spannende Aufgabe vorbereitet
• Nach Onboarding-Phase im Außendienst: Fixgehalt mit Umsatzprovision sowie ein neutraler Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
• Langfristig angelegtes Dienstverhältnis mit Perspektiven in einem stabilen Unternehmensumfeld

Referenz-Nr. HRI/129069