BIM-Manager (gn*)
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BIM-Manager (gn*)
Jobriver HR Service
Internet, IT
Wiesbaden
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 53.000 € – 69.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
BIM-Manager (gn*)
Über diesen Job
BIM-Manager (gn*)
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein etabliertes Bauunternehmen mit über 125 Jahren Erfahrung und 330 qualifizierten Mitarbeitern an fünf modernen Standorten. Es bietet eine breite Palette an Dienstleistungen, darunter Bauplanung, Schlüsselfertigbau, Hoch- und Ingenieurbau sowie Straßen- und Tiefbau. In den letzten Jahren hat das Unternehmen Building Information Modeling (BIM) als zentralen Planungsprozess implementiert und nutzt Lean Construction für die Mehrzahl seiner Projekte. Der gesuchte BIM-Manager wird eine Schlüsselrolle in der operativen Projektleitung und im Management von BIM-Projekten übernehmen. Zu den Hauptaufgaben gehören die Planung und Durchführung von BIM-Projekten, die Erstellung und Optimierung von BIM-Prozessen sowie die Qualitätssicherung im Bereich BIM. Der BIM-Manager wird Standards im Modellierungsprozess etablieren und kontinuierlich verbessern, um Konsistenz und Effizienz zu gewährleisten. Zudem wird er die BIM-Methode weiterentwickeln, externe Fachplaner schulen und interne Projektteams unterstützen. Die strategische Weiterentwicklung der BIM-Strategie unter Berücksichtigung von Lean Construction und Nachhaltigkeitsaspekten ist ebenfalls Teil der Rolle. Das Arbeitsumfeld zeichnet sich durch ein engagiertes Team und ein positives Arbeitsklima aus, das eigenverantwortliches Arbeiten fördert.
Anforderungen
Der ideale Kandidat verfügt über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Er sollte mehrjährige Erfahrung in der modellbasierten Projektabwicklung, insbesondere im BIM-Management, mitbringen. Ein sicherer Umgang mit gängigen BIM-Softwarelösungen, insbesondere Autodesk Revit, sowie mit Prüfsoftware wie Solibri oder Navisworks und Cloud-Lösungen ist erforderlich. Persönliche Eigenschaften wie Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sind von großer Bedeutung. Der Kandidat sollte eine hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft besitzen sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Projektsituationen durchsetzungsfähig zu kommunizieren. Referenzen in Form von Beispielen der bisherigen Arbeit sind wünschenswert, um die Erfahrung zu veranschaulichen.