• Fachliche Betreuung der IT-Systeme der R+V Lebens- und Krankenversicherung mit Schwerpunkt auf Endkundenapplikationen, Portale und Vertriebsunterstützungssysteme.
• Partnerschaftliche und lösungsorientiere Zusammenarbeit mit unserem IT-Ressort, mit der Produktentwicklung, den Abteilungen für Kundenbetreuung und mit unseren Anwendern im Vertrieb.
• Als kompetenter Ansprechpartner agierst Du für Anforderer sowie Anwender und bringst Deine Expertise aktiv in vielfältigen Themenbereichen ein. Hierbei arbeitest Du in einem interdisziplinären, agilen Team.
• Du übernimmst die strukturierte Anforderungsanalyse und sorgst für die zugehörige Fachkonzeption.
• Schlussendlich testest und begleitest Du sämtliche Auslieferungsprozesse ebenso fachkundig.

• Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaft / Naturwissenschaft mit Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit, alternativ vergleichbare Qualifikation durch relevante Berufs- oder Projekterfahrung.
• Idealerweise konntest Du bereits erste Kenntnisse in der Lebens- und Krankenversicherung erwerben sowie erste Erfahrungen in der Projektarbeit sammeln.
• Du hast gute IT-Kenntnisse und Spaß an Themen im Bereich Digitalisierung.
• Deine ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe Sachverhalte zu verstehen und Lösungen zu erarbeiten.
• Persönlich überzeugst Du als kommunikationsstarker Teamplayer mit unternehmerischem Weitblick.
• Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit (min. B2-C1), Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.