Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement
Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement
Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement
Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement
BKK Linde
Versicherungen
Wiesbaden
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 46.500 € – 59.000 € (von XING geschätzt)
- Home-Office
- Zu den Ersten gehören
Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement
Über diesen Job
Referent (m/w/d) Leistungs- und Versorgungsmanagement in Wiesbaden
Vollzeit
/
unbefristet
Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto "BKK Linde – Die gute Wahl" sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter.
Wir benötigen Sie.
Ihr Aufgabenschwerpunkt
Für unseren Bereich Leistungs- und Versorgungsmanagement suchen wir einen Referenten (m/w/d) mit folgendem Aufgabengebiet:
- Technischer und fachlicher Ansprechpartner für alle unsere Teams im Leistungs- und Versorgungsmanagement mit Ausnahme des Kundencenter-Teams Arbeitsunfähigkeit
- Sichtung und Verteilung der Rundschreiben unseres Dachverbandes, des Spitzenver-bandes Bund der Krankenkassen sowie unserer Landesverbände
- Erstellung einer Wissensdatenbank, in der u. a. Sonderfälle aus den einzelnen Berei-chen abgebildet werden
- Eigenverantwortliche Betreuung von iskv_21c Release Einspielungen
- Identifikation von Verbesserungspotentialen in Ihrem Unternehmensbereich sowie Er-arbeitung von Handlungsoptionen zur Prozessoptimierung
- Visualisierung großer Datenmengen (Statistiken, Grafiken) und Erstellung von Reportings zur Unterstützung des Bereichsleiters bei der Entscheidungsfindung
Unser Anforderungsprofil
- Sie haben die Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrich-tung Allgemeine Krankenversicherung erfolgreich abgeschlossen und bringen eine Weiterbildung zum Krankenkassenfachwirt (m/w/d) mit
- Alternativ können Sie langjährige Berufserfahrung im Leistungs- und Versorgungsma-nagement bei einer gesetzlichen Krankenkasse vorweisen
- Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und ihr Arbeitsstil ist geprägt von Qualitäts- und Ergebnisbewusstsein
- Sie verfügen über eine ausgeprägte IT-Affinität, sehr gute analytische Fähigkeiten und erweiterte Excel-Kenntnisse
- Im Umgang mit ISKV-21c sind Sie routiniert, Bit Analytics- sowie SQL-Kenntnisse sind von Vorteil
- Sie sind bereit, sich im Rahmen verschiedener Weiterbildungen neues Wissen anzu-eignen und haben eine Affinität für den Umgang mit Gesetzestexten
Wir bieten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten / Homeoffice für Ihre Work-Life-Balance
- Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
- Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
- Diverse Benefits wie z. B. Jobrad
- Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
- Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
- Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
- Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
- Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
- Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung
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