Vor über 30 Tagen veröffentlicht

Referenzmanager Akquise (m/w/d)

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Referenzmanager Akquise (m/w/d)

Julius Berger International GmbH

Architektur, Bauwesen

Wiesbaden

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 56.500 € – 72.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Referenzmanager Akquise (m/w/d)

Über diesen Job

Unser Plan für Ihre Zukunft. Die Julius Berger International GmbH ist der GeneralplanerPlus. Wir erbringen sämtliche technischen Dienstleistungen des allgemeinen Hoch-, Tief-, Ingenieur- und Industriebaus – von der Planung über den Baubetrieb bis zum Projektmanagement. Das Ganze integral, durch vernetzte Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter-Teams! Wir stehen für modellbasierte Planung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Wir setzen auf Neuerungen und Innovationen und realisieren nationale und internationale Großprojekte mit besonderer Herausforderung. Werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen in Vollzeit Referenzmanager Akquise (m/w/d) für unsere Abteilung Netzentwicklung in Wiesbaden.

Welche Aufgaben haben Sie?

  • Auswahl und Zusammenstellung geeigneter Referenzprojekte, die die relevanten Erfahrungen und Kompetenzen des Unternehmens widerspiegeln
  • Erstellung detaillierter und aussagekräftiger Referenzbeschreibungen zur optimalen Präsentation in Ausschreibungsunterlagen
  • Pflege und regelmäßige Aktualisierung der Referenzdatenbank, um sicherzustellen, dass alle Informationen korrekt und auf dem neuesten Stand sind
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, um die Referenzen den Ausschreibungsanforderungen entsprechend anzupassen und einzubringen

Was bieten wir Ihnen?

  • Ein spannendes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Großprojekten
  • Ein attraktives Vergütungspaket bei regelmäßiger Anpassung aufgrund unserer Tarifzugehörigkeit
  • Eine moderne Work-Life-Balance mit Vertrauensarbeitszeit, Homeoffice-Konzept und
  • Angeboten zur Gesundheitsförderung
  • Ein umfangreiches Onboarding- und Mentoren-Programm
  • Weiterbildungsmaßnahmen über die firmeneigene Academy
  • Einen Karrierepfad und eine langfristige Perspektive
  • Flache Hierarchien mit erreichbaren Vorgesetzten bei offener Kommunikation
  • Freiwillige Leistungen wie Fitness-Studio, Betriebsrestaurant, Familienservice und
  • Mobilitätsunterstützung

Was bringen Sie mit?

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Kenntnisse der Normen und Standards im Ausschreibungsprozess
  • Starke analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Ausschreibungen und zur Identifizierung passender Referenzen
  • Detailgenauigkeit sowie ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Teamfähigkeit und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise, um eine gepflegte und stets aktuelle Referenzdatenbank sicherzustellen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!… am liebsten über unser Bewerbersystem. Nutzen Sie hierzu ganz einfach den"Bewerben"- (https://juliusbergerinternationalgmbh.recruitee.com/o/referenzmanager-akquise-mwd?source=Agentur+f%C3%BCr+Arbeit) Button.

https://juliusbergerinternationalgmbh.recruitee.com/

Innerhalb von drei Wochen reagieren wir auf Ihre Nachricht und melden uns garantiert bei Ihnen. Versprochen! Haben Sie noch Fragen? Einfach anrufen oder schreiben!

Isabell Meudt-Hofmann Human Resources

  • 49 611 1390 3838

Weitere Informationen auf unserer Karriereseite der Julius Berger International GmbH.

UNTERNEHMENSPROFIL Die Julius Berger International GmbH ist mit über 350 Mitarbeitern eines der größten Ingenieurbüros im Rhein-Main-Gebiet. Am Standort Wiesbaden deckt unser Team für unsere Kunden alle Generalplaner- sowie unsere Plus-Leistungen ab. Wir bieten alle erforderlichen Leistungen inhouse bei uns ab. Das bedeutet für unsere Auftraggeber mehr Planungssicherheit durch weniger Schnittstellen und für unsere über Mitarbeiter spannende Herausforderungen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Julius Berger International GmbH

Baugewerbe

201-500 Mitarbeitende

Wiesbaden, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

85 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Julius Berger International GmbH als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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