Die Hessische Verwaltung für Bodenmanagement und Geoinformation (HVBG) ist eine moderne und zukunftsorientierte Verwaltung des Landes Hessen. Mit circa 1.400 Beschäftigten sichern wir das Eigentum an Grund und Boden, vermessen, erfassen und visualisieren die Landschaft, entwickeln und gestalten städtische sowie ländliche Räume und sorgen für Transparenz auf dem Immobilienmarkt. Daneben führen wir die hessischen Geobasisdaten und fördern die Geodateninfrastruktur.

Für das **Hessische Landesamt für Bodenmanagement und Geoinformation (HLBG) **in Wiesbaden suchen wir zur Verstärkung der Stabsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung für die Interne Revision der HVBG - Besoldungsgruppe A 12 HBesG/EG 10 bis EG 12 TV-H -.

Ihre Aufgaben

• Ihr Aufgabenbereich für die HVBG umfasst im Prüfungsteam bestehend aus zwei Sachbearbeitungen die Begleitung sämtlicher Maßnahmen der internen Revision; von der Planung bis zur Nachverfolgung:
• Erarbeitung bzw. Aktualisierung des Prüfungsthemenkatalogs sowie die daraus abgeleitete mehrjährige Prüfungsplanung sowie den jährlichen Prüfungsplan auf Basis einer Gefährdungs- bzw. Risikoanalyse
• Vorbereitung der Revisionsprüfungen durch Einarbeitung in die Prüfungsmaterie und Beschaffung der relevanten Informationen, Erstellung der Detailplanung des Prüfungsablaufs
• Erhebung und Bewertung der relevanten Sachverhalte und Erörterung der Maßnahmenvorschläge mit der geprüften Organisationseinheit, Dokumentation der Prüfungshandlung
• Erstellung eines Revisions- und Prüfungsberichts inkl. einer Entscheidungsgrundlage für die Dienststellenleitung
• Vorbereitung und Durchführung von Besprechungen mit den geprüften Organisationseinheiten entlang des gesamten Prozesses einer Revisionsprüfung
• Überwachung der Umsetzung der angeordneten Maßnahmen durch die geprüfte Organisationseinheit
• Die Tätigkeit erfordert Reisebereitschaft im Rahmen der Vor-Ort-Prüfungen an den Verwaltungsstandorten der HVBG in Hessen

Unsere Anforderungen

Vorausgesetzt werden

• ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) vorzugsweise der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang
• oder Laufbahnprüfung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung bzw. eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt
• oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit durch langjährige berufliche Tätigkeit erworbenen gleichwertigen Fähigkeiten und Kenntnissen
• ein routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Programmen
• muttersprachliche Deutschkenntnisse oder nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse nach dem **Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen **auf Niveau C 2
• eine eigenständige, präzise, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• ein hoher Leistungsanspruch, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit vernetztem Denken, ein präzises Ausdrucks- und Darstellungsvermögen sowie eine hohe Abstraktionsfähigkeit
• sicheres, überzeugendes Auftreten, gepaart mit hohem Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen als Basis einer resilienten Grundhaltung
• Bereitschaft und Fähigkeit zu fortlaufenden Weiterbildungen sowie zur Einarbeitung in neue Themengebiete
• Interesse an technischen Fachaufgaben im Hinblick auf die Fachinhalte der Prüfungstätigkeiten
• Verschwiegenheit und Integrität

Wünschenswert sind

• mehrjährige interdisziplinäre Berufserfahrung in den Aufgabenfeldern einer internen Revision - alternativ im Rechnungswesen / Prozess- oder Qualitätsmanagement - idealerweise in der öffentlichen Verwaltung oder die Fähigkeit, sich dies in kürzester Zeit anzueignen

Unsere Angebote

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem motivierten und kooperativen Team
• ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• ein hessenweit gültiges Landesticket (https://innen.hessen.de/buerger-staat/personalwesen/landesticket-fuer-hessen-unterwegs) für freie Fahrt im ÖPNV, das Sie auch privat nutzen können
• vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• ein Firmenkontingent für das Ferienprogramm für Kinder der Stadt Wiesbaden
• vergünstigte Nutzung der Wellhub-Sportangebote

Allgemeine Hinweise

Bewerbungen bitte mit vollständigen Unterlagen wie

• Anschreiben und Lebenslauf
• Zeugnisse/Beurteilungen
• weitere Qualifikationsnachweise oder Bescheinigungen

bis zum 2. April 2026 unter www.stellensuche.hessen.de (http://www.stellensuche.hessen.de) zum Referenzcode 51094672_0002.

Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle können Sie sich an die Informationssicherheits- und Business-Continuity-Beauftragte, Frau Wolf, unter 0611 535 5492 wenden.

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion. Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans teilweise die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.