Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten.

Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition.

Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen

Herausforderungen für Mitmacher:

• Du übernimmst die organisatorische und administrative Betreuung unserer E-Learning-Plattformen und stellst deren reibungslosen Ablauf sicher.
• Du unterstützt die Kommunikation mit Führungskräften und Teilnehmenden und sorgst für einen klaren, professionellen Informationsfluss.
• Du behältst den Überblick über vielfältige Aufgaben im Office- und Projektmanagement der Personalentwicklung.
• Du begleitest die Planung, Umsetzung und Nachbereitung von Entwicklungsmaßnahmen und Trainings.
• Du wirkst aktiv an Projekten zur digitalen Weiterentwicklung und Prozessoptimierung im HR-Bereich mit.
• Darüber hinaus übernimmst du weitere abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb der Personalentwicklung.

Das Besondere an dir:

• Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) an einer Universität oder Hochschule und kannst 12 bis 15 Stunden pro Woche neben deinem Studium arbeiten.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen oder Praktika im Bereich HR oder Office Management gesammelt.
• Du verfügst über gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen, die dir bei der täglichen Arbeit zugutekommen.
• Du hast Interesse daran, dich in neue Themen einzuarbeiten und wertvolle Praxiserfahrungen zu sammeln.
• Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise zeichnet dich aus und hilft dir, Aufgaben effizient zu erledigen.
• Du bist zuverlässig und arbeitest diskret mit vertraulichen Informationen, was im HR-Bereich von großer Bedeutung ist.

• Familienunternehmen
  Eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre in netten Teams
• Remote möglich
  Gute Vereinbarkeit von Studium und Berufsalltag
• Mitarbeiterrabatte
  Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen

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