Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
Stadt Winterthur
Öffentliche Verwaltung
Winterthur
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 100.000 CHF – 113.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
Über diesen Job
Leiter:in Betreuung und Pflege (80 - 100 %), Alterszentrum Brühlgut
- Stadt Winterthur Jobportal
- Winterthur
Der Bereich Alter und Pflege der Stadt Winterthur bietet in den fünf Alterszentren sowie mit der Spitex ein vielfältiges Dienstleistungsangebot für die Bevölkerung der Stadt Winterthur an.
Für unsere Langzeitpflege im Alterszentrum Brühlgut, welches rund 100 Bewohnenden mit diversen Pflegesituationen ein gepflegtes Zuhause bietet, suchen wir per 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte, kommunikative und erfahrene Führungspersönlichkeit.
Ihre Aufgaben
- Sicherstellen einer Bewohnenden-orientierten, professionellen und wirtschaftlichen Betreuung und Pflege unter Berücksichtigung der internen Vorgaben sowie Mitarbeit bei deren Weiterentwicklung
- Führen und Weiterentwickeln des Pflegekaders
- Zusammenarbeit mit dem Kaderteam und der Standortleitung des Alterszentrums Brühlgut
- Stellvertretung der Standortleitung in deren Abwesenheit
- Die Verantwortung tragen für einen bedarfsgerechten, auf die Nachfrage abgestimmten Personalschlüssel und eine angepasste Einsatzplanung sowie für die Einhaltung des vereinbarten Budgets
- Unterstützen von betrieblichen Voraussetzungen für die Erhaltung und Weiterentwicklung des Ausbildungsauftrags
- Mitwirken in übergeordneten Projekten und Fachthemen auf Ebene Alter und Pflege und Zusammenarbeit/Kooperation mit den Leitungen Betreuung und Pflege aller Alterszentren und Spitex sowie weiteren relevanten Anspruchsgruppen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Pflegeausbildung auf tertiärer Stufe und eine fundierte Führungsausbildung im Pflegemanagement
- Mehrere Jahre Berufs- und Führungserfahrung in Alters- und Pflegeinstitutionen von Vorteil
- Dienstleistungsorientierte Haltung mit dem Anspruch, den Bewohnenden ein lebens- und liebenswertes Zuhause zu bieten
- Klarer und strukturierter Führungsstil, gepaart mit einer ausgeprägten Innovations- und Entwicklungsfreudigkeit sowie Verbindlichkeit
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und InterRAI LTCF-Kenntnisse von Vorteil
- Hohe Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Verlässlichkeit auch in belastenden Situationen
- Teamplayer
- Rasche Auffassungsgabe, vernetztes Denken mit guten analytischen Fähigkeiten und ein Verständnis für übergeordnete Zusammenhänge
Was wir bieten
- Zukunftssichere Arbeitsplätze und attraktive Löhne
- Du-Kultur über alle Stufen
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Sehr vielfältiges Angebot im Bereich Gesundheitsförderung
- Preiswertes Restaurantangebot mit vorzüglicher Küche
- Vorzugskonditionen bei verschiedenen Anbietern
- 5 – 6 Wochen Ferien, Ferienkauf möglich
- Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Webseite
https://stadt.winterthur.ch/themen/arbeiten-fuer-winterthur
Kontakt
Wenn Sie sich persönlich und beruflich weiterentwickeln und in diesem spannenden Arbeitsumfeld Verantwortung übernehmen möchten, bietet sich Ihnen mit dieser Stelle eine tolle Chance. Es erwartet Sie ein vielseitiges, spannendes Aufgabengebiet in einem engagierten, kreativen und partnerschaftlichen Kaderteam.
Ihre Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne
Roland Fankhauser, Standortleiter AZB, Telefon 052 267 38 86.
Mehr erfahren?https://stadt.winterthur.ch/alterundpflege
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
- Roland Fankhauser
- Standortleiter Alterszentrum Brühlgut
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