Corporate Communications Manager (m/w/d)
Corporate Communications Manager (m/w/d)
Corporate Communications Manager (m/w/d)
Corporate Communications Manager (m/w/d)
Berger Logistik GmbH
Transport, Logistik
Wörgl
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Corporate Communications Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Corporate Communications Manager (m/w/d)
Global Communications
Stell Dir vor, Du hast mehr als nur einen Job. Bei uns bist Du herzlich eingeladen, Dich in einem pulsierenden Umfeld weiterzuentwickeln und echten Einfluss auf die Logistikbranche zu nehmen. Komm zu uns und mache den ersten Schritt in die richtige Richtung! Dein Potenzial wartet darauf, entdeckt zu werden.
Als Corporate Communications Manager übernimmst du die zentrale Verantwortung für unsere interne und externe Kommunikation. Du betreust und entwickelst unser Intranet weiter, managst unsere Social-Media-Kanäle (insbesondere LinkedIn), arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und unterstützt aktiv unser Employer Branding – und trägst so maßgeblich zur Stärkung unserer Marke und Unternehmenskultur bei.
- Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der internen Kommunikation (z. B. Intranet, Mitarbeiter-Newsletter, Town Halls und Informationsveranstaltungen)
- Pflege und Weiterentwicklung des Intranets als zentrale Informations- und Kollaborationsplattform für alle Mitarbeitenden
- Verantwortung für die externe Kommunikation, inklusive Pressemitteilungen, Website-Content und Medienkooperationen
- Strategisches Management unserer Social-Media-Kanäle mit Fokus auf LinkedIn – Content-Erstellung, Community-Management und Performance-Analyse
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung bei der Entwicklung und Umsetzung der Kommunikationsstrategie
- Aktive Unterstützung im Employer Branding: Konzeption und Realisierung von Maßnahmen zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke (z. B. Karriere-Website, Recruiting-Kampagnen, Mitarbeiter-Stories)
- Planung und Umsetzung von internen und externen Events sowie Kommunikationsmaßnahmen rund um Unternehmensveranstaltungen
- Erstellung von Texten, Präsentationen und visuellen Inhalten in höchster Qualitä t
- Monitoring und Reporting der Kommunikationsaktivitäten sowie kontinuierliche Optimierung basierend auf Daten und Feedback
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Marketing, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation, idealerweise in einem internationalen oder dynamischen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse in Social -Media-Management (insbesondere LinkedIn) und Erfahrung mit Content-Management-Systemen (z. B. für Intranet/Website)
- Ausgeprägte Text- und Redaktionskompetenz sowie ein sicherer Umgang mit visuellen Tools (z. B. Canva , Adobe Creative Suite)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Kreativität, strukturiertes Denken und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Starke Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
- Affinität zur Logistikbranche und Interesse an Themen wie Nachhaltigkeit und Innovation von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit (z. B. für Events oder Standortbesuche)
- Als Familienunternehmen leben wir flache Hierarchien und schätzen direkte und unkomplizierte Kommunikation.
- Durch attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten sowie aktives Leadership-Coaching sorgen wir dafür, dass Du Dich ständig weiterentwickeln kannst.
- Wir sind ein sicherer Arbeitgeber, der Dir eine langfristige Perspektive bietet: Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle im Herzen Tirols geben wir Dir die notwendige Sicherheit.
- Dafür bieten wir moderne Arbeitsbedingungen und ein "State of the Art" IT- und Kommunikationsequipment.
- Außerdem profitierst du von unserem Mobilitätspaket (Klimaticket Tirol, Bikeleasing ).
- Als Extras bieten wir betriebliche Zusatzleistungen wie Kinderbetreuungseinrichtungen in der Unternehmenszentrale, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Elektroautos & E-Bikes für persönliche Besorgungen, sowie Firmenevents.
Für diese Position kommt der Kollektivvertrag für Angestellte im Speditions- und Logistikgewerbe zur Anwendung. Die tatsächliche Entlohnung wird marktkonform und deutlich über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt festgelegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Sichtung der Bewerbungsunterlagen
Zuerst sichten wir deine Bewerbungsunterlagen mit großer Sorgfalt, um einen ersten Eindruck von dir zu gewinnen.
Erstes Gespräch
Im nächsten Schritt führen wir ein lockeres Telefoninterview, um dich besser kennenzulernen und erste Fragen zu klären.
Persönliches Bewerbungsgespräch
Danach laden wir dich zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein, um gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen.
Onboarding
Bei positivem Verlauf freuen wir uns, dich in unser Team aufzunehmen und dir ein umfangreiches Onboarding zu bieten, damit du dich schnell bei uns wohlfühlst.
Wir freuen uns auf Dich
Jede Bewerbung wird von unserem Recruiting-Team sorgfältig geprüft. Denn wir schauen über den Tellerrand und denken über die spezifische Position hinaus. Melde Dich gerne bei uns:
Alina Rühl
