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Stadt Wolfsburg

Öffentliche Verwaltung

Wolfsburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 45.000 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Betriebswirtschaftler / Wirtschaftsjurist (m/w/d) als Sachbearbeiter Entgeltverhandlungen (m/w/d)

Über diesen Job

Betriebswirtschaftler / Wirtschaftsjurist (m/w/d) als Sachbearbeiter Entgeltverhandlungen (LEQ) Hilfen zur Erziehung

Anstellungsart: unbefristete Anstellung

Tätigkeitsfeld: Verwaltung & Recht

Arbeitsumfang: Vollzeit, Teilzeit

Entgelt/Besoldung: E 9b

Wir bei der Stadt Wolfsburg

Mit über 3.000 Mitarbeitenden gestalten wir bei der Stadtverwaltung gemeinsam die Zukunft Wolfsburgs und bieten den über 128.000 Einwohnerinnen und Einwohnern so einen zuverlässigen Service. Wir stehen für VielWert - für die Vielfalt der Menschen, Aufgaben und Karrieremöglichkeiten sowie für Wertschätzung unter- und füreinander. Ob du deine Karriere im Öffentlichen Dienst startest oder bereits Erfahrung hast: Bei uns findest du zahlreiche Einstiegsmöglichkeiten und die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Stadt mitzuwirken. Mach deinen nächsten beruflichen Schritt zu deinem persönlichen VielWert!

Sie arbeiten gerne sowohl im Team als auch eigenständig und in abwechslungsreichen Kontexten mit unterschiedlichen Kooperationspartnern?

Als Teil eines multiprofessionellen Teams, bestehend aus pädagogischen Fachkräften, Betriebswirten und/oder Verwaltungskräften, verhandeln Sie mit unterschiedlichen Leistungsträgern Leistungsangebote nach dem SGB VIII. Hierbei wird enger Kontakt zum Allgemeinen Sozialen Dienst gepflegt um die tatsächlichen Bedarfe der Kinder, Jugendlichen und Familien direkt zu berücksichtigen.

Das erwartet dich:

  • Eigenverantwortliche Vorbereitung, Organisation und Durchführung von Entgeltverhandlungen nach § 77 und §§ 78a ff. SGB VIII
  • Prüfung der den Vertragsverhandlungen gemäß §§ 77 und 78a ff SGB VIII zugrundeliegenden Rechnungsführung und Kalkulationen der Träger unter Berücksichtigung der Grundsätze der Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Sparsamkeit
  • Enge Abstimmung der Prüfergebnisse mit der Abteilungsleitung Soziale Dienste und der Fachgebietsleitung Wirtschaftliche Jugendhilfe
  • Erarbeitung der Vereinbarung und Einleitung der Unterschriftsverfahren
  • Abgleich von Daten mit dem Landesjugendamt sowie intern im Geschäftsbereich Jugend
  • Teilnahme an stadtübergreifenden Konferenzen zum Aufgabengebiet
  • Erarbeitung von Stellungnahmen sowie Zuarbeiten für die Führungskraft (u.a. im Rahmen von Schiedsstellenverfahren, für politische Gremien, Controlling/Haushalt einschließlich der Budgetüberwachung)
  • Bearbeitung von Investitionsanträgen sowie Verwendungsnachweisen für Projekte/Festbetragsfinanzierungen

Das zeichnet dich aus:

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) der Betriebswirtschaftslehre, der Verwaltungsökonomie, des Wirtschaftsrechts oder der Rechtswissenschaften (Bachelor oder 1. Juristisches Staatsexamen) mit der Vertiefung Betriebswirtschaft
  • idealerweise Kenntnisse in den folgenden Bereichen bzw. die Bereitschaft, sich diese im Rahmen von Fortbildungen anzueignen: - einschlägige rechtliche Grundlagen in den Bereichen SGB I, II, VIII, IX, X, XII, TVöD, ArbZRG und dem Rahmenvertrag zu § 78f des Landes Niedersachsen
  • allgemeine Betriebswirtschaft (insbesondere Kostenkalkulationen, Investitionen, Abschreibungen, Bilanzen und Jahresabschlüsse)
  • Zuwendungsrecht, VwVfG, VwGO und kommunales Haushaltsrecht
  • eigenverantwortliche Entscheidungsfindung und Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich)
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft

Darauf kannst du dich freuen:

  • ZUSAMMENHALT Arbeiten in einem vielfältigen, respektvollen Team, das Chancengleichheit lebt und Diversität schätzt.
  • SICHERHEIT Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit fairer Vergütung nach Entgeltgruppe E9b TVöD-VKA mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrung (46706 € bis 65656 € jährlich, inkl. Jahressonderzahlung), leistungsorientierter Bezahlung, betrieblicher Altersvorsorge und Vermögenwirksame Leistungen.
  • WERTSCHÄTZUNG Wir schätzen Deine Ideen und fördern Deine Weiterentwicklung in einem offenen und respektvollen Arbeitsumfeld.
  • VERLÄSSLICHKEIT & VERBUNDENHEIT Gestalte die Zukunft unserer Stadt aktiv mit und trage so Verantwortung für das Gemeinwohl.
  • VERTRAUEN & FLEXIBILITÄT Flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
  • DEINE VORTEILE 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember, Sabbatical-Möglichkeit, Bike-Leasing, Firmenfitness mit WELLPASS und Gesundheitsförderung, Bezuschussung des Jobtickets Deutschland.
  • DEINE WEITERENTWICKLUNG Aktive Förderung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen.

Vielfalt ist unsere Stärke! In unserer Stadtverwaltung setzen wir auf Chancengleichheit, Diversität und eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung oder einer möglichen Behinderung. Bewerber*innen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Du in unserem Team! VielWert.

Bewirb dich bis zum 14.09.2025 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Nutze dafür bitte ausschließlich unser Online-Bewerbungsportal. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns gerne.

Kontakt Personal:

Antje Weber

Tel: +49 5361 28 5031 (tel:+495361285031)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Stadt Wolfsburg

Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Wolfsburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

58 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadt Wolfsburg als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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