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Volkswagen AG

Automobil- und Fahrzeugbau

Wolfsburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 61.000 € – 78.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Doktorandin / Doktorand Statistische Unsicherheit Sicherheitsargumentation Autonomes Fahren (w/m/d)

Über diesen Job

Doktorandin / Doktorand Statistische Unsicherheit Sicherheitsargumentation Autonomes Fahren (w/m/d)

Job ID: 15813
Unternehmen: Volkswagen AG
Standort:

Wolfsburg, DE, 38436

Tätigkeitsfeld: Autonomes Fahren
Karrierelevel: Doktoranden
Arbeitsmodell: Vollzeit
Vertragsart: Befristet
Mobiles Arbeiten: Bis zu 80%
Datum: 30.07.2025

Doktorandin / Doktorand Statistische Unsicherheit Sicherheitsargumentation Autonomes Fahren (w/m/d)

Arbeitsumfeld

Sie arbeiten in einem internationalen Team an einem der spannendsten und herausforderndsten Themen der Automobilbranche: Das autonome Fahren für den Serieneinsatz bei Ride-Pooling Kundinnen und Kunden zu entwickeln! Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen der technischen (Nutzfahrzeug-)Entwicklung sowie einem Entwicklungspartner entwickeln Sie den ID.Buzz AD (Autonomous Driving) und automatisch fahrende Fahrzeuge der nächsten Generation. Für die Freigabe automatischer Fahrzeuge ist erstmalig eine ganzheitliche Sicherheitsargumentation für die Zulassung erforderlich. Die Argumentation verbindet bekannte Sicherheitsdomänen wie z.B. die Funktionale Sicherheit, die Gebrauchssicherheit oder auch die Security mit Prozess- und organisatorischen Anforderungen, um die maximale Sicherheit der automatischen Fahrzeuge zu erreichen. Ihre Aufgabe ist die fristgerechte und vollständige Erstellung der Sicherheitsargumentation für die AD-Funktion. Sie arbeiten dabei als Teil eines Teams aus Expertinnen und Experten der verschiedenen Sicherheitsdomänen und der AD-Funktion.

Mögliche Aufgaben dieser Rolle

  • Mitarbeiten an der Sicherheitsargumentation zum autonomen Fahren L4 (Safety Assurance Case)
  • Stützen der qualitativen Sicherheitsargumentation durch Quantifizierung
  • Forschen zum Ausdruck von Unsicherheit und Konfidenz innerhalb der Sicherheitsargumentation
  • Forschen zur Nutzung von Safety Performance Indicators innerhalb der Sicherheitsargumentation
  • Verknüpfen von Unsicherheit, Konfidenz und Safety Performance Indicators zu einem kohärenten Quantifizierungsframework

Das endgültige Promotionsthema wird mit der Professorin / dem Professor gemeinsam definiert. Die Voraussetzung für die Zusammenarbeit ist die Betreuungszusage sowie eine bestätigte Themenabgrenzung seitens der Professorin / des Professors einer promotionsberechtigten Universität oder Forschungseinrichtung.

Anforderungen an die Qualifikation

  • Gut bis sehr gut abgeschlossenes Studium mit Promotionsberechtigung in Informatik, Physik, Elektrotechnik, Maschinenbau, Mathematik oder einem verwandten Bereich
  • Kenntnisse zum Safety Engineering (Funktionale Sicherheit, SOTIF, ...)
  • Fundierte Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache, z.B. Java
  • Englisch und Deutsch Sprachniveau B2
  • Hohe analytische Kompetenz, Auffassungsgabe und Bereitschaft sich in neue Themenfelder einzuarbeiten
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative, eine zielstrebige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung

Keywords

Unsicherheitsrepräsentation, Dempster-Shafer-Theorie, Evidenztheorie, Subjektive Logik, Bayes’sches Netz, Unsicherheitspropagation, Sicherheitsnachweis

Das bieten wir

  • Attraktive Vergütung & 30 Urlaubstage (+ 24.12. und 31.12. frei)
  • 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit
  • Sonderkonditionen bei Kauf und Leasing von Fahrzeugen
  • Seminare zu wissenschaftlichem Arbeiten und überfachlicher Qualifizierung
  • Teilnahme am Doktorandenkolleg zum wissenschaftlichen Austausch mit Vertretern der Lehre und anderen Doktoranden des Volkswagen Konzerns

Kontakt für diese Ausschreibung: Fabian Wenzel

Job ID: 15813
Unternehmen: Volkswagen AG
Standort:

Wolfsburg, DE, 38436

Tätigkeitsfeld: Autonomes Fahren
Karrierelevel: Doktoranden
Arbeitsmodell: Vollzeit
Vertragsart: Befristet
Mobiles Arbeiten: Bis zu 80%
Datum: 30.07.2025

Darum Volkswagen

Wir wollen die Mobilität von morgen nachhaltig revolutionieren und gestalten. Hierfür suchen wir Talente, die bereit sind, mit uns völlig neue Wege zu gehen und dabei keine Angst haben, auch mal Fehler zu machen. Wir suchen Persönlichkeiten, die Außergewöhnliches auf die Beine stellen wollen. Und Talente, die an die Innovationskraft großer Ideen glauben. Sind Sie dabei?

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Volkswagen AG

Automobil- und Fahrzeugbau

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Wolfsburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

3110 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Volkswagen AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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