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Wolfsburger Beschäft. gGmbH

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

Wolfsburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 41.500 € – 52.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Fachverantwortung Soziale Arbeit (m/w/d)

Über diesen Job

Der Unternehmensverbund aus Wolfsburger Beschäftigungs gGmbH (WBG) und n@work Service GmbH (n@work) sucht zum nächstmöglichen Termin eine engagierte und erfahrene Fachkraft für die **Fachverantwortung Soziale Arbeit (m/w/d) **in der sozialpädagogischen Betreuung geflüchteter Menschen in den Gemeinschaftsunterkünften der Stadt Wolfsburg.

Die Stelle ist als Vollzeitstelle (39,0 Std./Woche) unbefristet zu besetzen.

Die Stadt Wolfsburg hält derzeit sieben Gemeinschaftsunterkünfte für geflüchtete Menschen mit insgesamt rund 1.200 Plätzen vor. Davon betreibt die WBG/n@work im Auftrag der Stadt aktuell zwei Gemeinschaftsunterkünfte mit maximal 492 Plätzen.

Die WBG/n@work ist ein vielseitig engagiertes Unternehmen mit rund 150 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten im Stadtgebiet Wolfsburg. Als flexibler Dienstleister mit sozialer Verantwortung finden Sie bei uns nicht einfach nur einen Job, sondern sind Teil eines professionellen Teams mit einer interessanten, gemeinwohlorientierten Aufgabe. Weitere Informationen zur WBG/n@work finden Sie auf unserer Homepage: www.wbg-wob.de

Tätigkeiten | Aufgabenfelder

  • fachliche und organisatorische Leitung: Standortübergreifende Steuerung und Weiterentwicklung der sozialpädagogischen Betreuung in Gemeinschaftsunterkünften (ausgenommen unbegleitete minderjährige Flüchtlinge)
  • Vertretung der Leitung Soziale Arbeit in fachlichen und strategischen Belangen
  • fachliche Verantwortung für die Sozialarbeiter*innen, Fallsteuerung und Qualitätsentwicklung
  • fachliche Begleitung des Teams und Sicherstellung der Umsetzung des Fach- und Handlungskonzepts unter Berücksichtigung der Leitprinzipien der Sozialen Arbeit: Würde- und Selbstbestimmung, Ressourcenorientierung, Empowerment, Partizipation, Systemische Sichtweise, Traumasensibilität, Interkulturalität und Diversität sowie Prävention und Schutz
  • ganzheitliche Arbeit mit den Schwerpunkten Stabilisierung, Begleitung und Befähigung unter Einbeziehung sozialer, rechtlicher, gesundheitlicher und psychologischer Aspekte
  • Entwicklung und Evaluation von Standards und Arbeitsprozessen
  • Koordination und Berichterstattung an übergeordnete Gremien und Behörden

Anforderungen | Profil

  • abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor/Master/Diplom) oder einen vergleichbaren sozialwissenschaftlichen Studienabschluss
  • mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse im Qualitätsmanagement
  • Wünschenswert: Zusatzqualifikationen in folgenden Bereichen: systemische Beratung o. Familientherapie, Traumapädagogik o. Psychotraumatologie, interkulturelle Kommunikation u. Diversity Management, Gesprächsführung nach Carl Rogers/ Motivational Interviewing, Rechtskenntnisse im Aufenthalts-, Sozial- u. Verwaltungsrecht, Sprachkenntnisse – insbesondere Englisch, Arabisch, Dari/Darsi oder Tigrinya
  • die Fortbildungsbereitschaft, entsprechende Zusatzqualifikationen zu erwerben
  • Sprachniveau B2/C1
  • Erfahrung in der Leitung und Koordination von Teams sowie in der Konzeptentwicklung
  • ausgeprägte kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
  • hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • sichere Anwendung von MS-Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) sowie des Internets und der sozialen Medien

Wir bieten...

  • Entgelt nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (SuE) Entgeltgruppe 15
  • 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr (Basis: 5-Tage-Woche), Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • verschiedene Arbeitgeberleistungen: vergünstigtes Mittagessen im hauseigenen Bistro, betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. EGYM-Wellpass), Jobticket, "Jobrad", kostenlose Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände
  • monatliche externe Supervision
  • vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, individuelle Entwicklung der Mitarbeitenden

Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte in einer pdf-Dateien bis zum 15.01.2026 an:

Wolfsburger Beschäftigungs gemeinnützige GmbH (WBG)

Geschäftsführerin Mareike Blohm

Benzstraße 1 in 38446 Wolfsburg

E-Mail: info@wbg-wob.de

Bei weiteren Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Schönfeld Mobil 0176 55980105 zur Verfügung.

Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Bewerber*innen werden bei sonst gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist teilbar – es wird eine zeitliche Flexibilität erwartet. Gemäß DSGVO weisen wir Sie darauf hin, dass die von Ihnen angegebenen Daten zur Person von der WBG zur jeweiligen Zweckerfüllung erhoben, gespeichert und verarbeitet sowie bei Erforderlichkeit an berechtigte Dritte übermittelt werden.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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