Honorarkräfte (m/w/d) für Sofortintervention und Elterngespräche im Projekt HaLT

Stadtverwaltung Worms

Öffentliche Verwaltung

Worms

Art der Beschäftigung: Teilzeit
41.500 € – 53.500 € (von XING geschätzt)
Vor Ort
Aktiv auf der Suche

Über diesen Job

Honorarkräfte (m/w/d) für Sofortintervention und Elterngespräche im Projekt HaLT

Stadtverwaltung Worms
Abt. 5.06 - Kinder- und Jugendbüro
Berufserfahrung

Soziale Berufe (Sonstige)
Stundenweise

Einleitung

Bei der Stadtverwaltung Worms sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 5 - Soziales, Jugend und Wohnen in der Abteilung 5.06 - Kinder- und Jugendbüro, mehrere befristete Stellen (zunächst für die Dauer von einem Jahr) als Honorarkräfte für Sofortintervention und Elterngespräche im Projekt HaLT (Einsatzplanung nach Absprache) zu besetzen. Die Dienste können/sollen über einen Pool von Honorarkräften verteilt werden.

Bei einem Einsatz von Montag bis Freitag erhalten Sie je Stunde 25,00 € inkl. Fahrtkosten. Für den gesamten Wochenbereitschaftsdienst (Montag – Freitag) beträgt die Vergütung 50,00 €.

Bei einem Einsatz von Samstag und Sonntag erhalten Sie je Stunde 30,00 € inkl. Fahrtkosten. Für den gesamten Wochenendbereitschaftsdienst (Samstag + Sonntag) beträgt die Vergütung 50,00 €.

Ihre Aufgaben:

Führen von Gesprächen im Klinikum Worms mit Jugendlichen, die am Abend oder in der Nacht zuvor mit einer Alkoholintoxikation im Klinikum eingeliefert wurden
Gespräche mit den Eltern
Gespräche mit dem Klinikpersonal
ggf. Initiierung von weitergehenden Hilfemaßnahmen
Dokumentation der Gespräche
Zuarbeit bei der Abrechnung mit dem Projektträger

Ihr Profil:

wünschenswert sind Erfahrungen in der Suchtkrankenhilfe und in der Arbeit mit Jugendlichen
Einfühlungsvermögen in die besondere Situation der Jugendlichen
Flexibilität und Zuverlässigkeit
eigenständiges Arbeiten

Ihre Voraussetzungen:

(Fach-) Hochschulabschluss in den Bereichen Sozialarbeit/Sozialpädagogik, Pädagogik, Psychologie, Gesundheitswissenschaften (bspw. Gesundheitsförderung, Gesundheitspädagogik, Public Health) oder Sozialwissenschaften
Teilnahme an der Fortbildung "MOVE – Motivierende Gesprächsführung mit konsumierenden Jugendlichen" bzw. die Bereitschaft zur Teilnahme an dieser Schulung
Ein Einsatz in der Rufbereitschaft kann erst nach Abschluss des Fortbildungsprogramms "MOVE" in Verbindung mit einem der oben genannten Studienabschlüsse erfolgen
bei Einstellung, die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30a BZRG

Wir bieten Ihnen:

eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
Firmenfitness mit EGYM Wellpass
betriebliche Sozialberatung
attraktive Weiterbildungsangebote
arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, steht Ihnen Herr Blösinger als Ansprechpartner unter der Tel. 06241/853-5603 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Ahlert Tel. 06241/853-1323.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

Stadtverwaltung Worms

Öffentliche Verwaltung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Worms, Deutschland

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