Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 1 - Innere Verwaltung in der Abteilung 1.03 - Personal und Organisation, eine Stelle in der

• Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A11 LBesG
• unbefristet
• mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39 bzw. 40 Stunden zu besetzen.

Gestalten Sie mit uns, wie Verwaltung funktioniert.

Die Stadtverwaltung Worms entwickelt ihre Organisation kontinuierlich weiter – mit dem Ziel, Aufgaben klar zu strukturieren, Prozesse effizient zu gestalten und die Zusammenarbeit zwischen den Bereichen zu verbessern.

In der Abteilung Personal und Organisation übernehmen Sie dabei eine zentrale Rolle: Sie analysieren bestehende Strukturen, entwickeln Lösungen und sorgen dafür, dass Veränderungen im Arbeitsalltag auch tatsächlich wirksam werden.

Ihre Aufgaben:

Sie arbeiten an der Weiterentwicklung der Verwaltung - von der Analyse bis zur Umsetzung:

Organisation und Prozesse weiterentwicklen

• Analyse bestehender Abläufe und Strukturen sowie Identifikation von Verbesserungspotenzialen
• Entwicklung praktikabler und nachhaltiger Lösungen gemeinsam mit den Fachbereichen

Veränderungen umsetzen und begleiten

• Unterstützung der Bereiche bei organisatorischen Fragestellungen
• Moderation von Abstimmungsprozessen und Begleitung von Veränderungen bis zur Umsetzung

Organisationsuntersuchungen durchführen

• Analyse von Aufgaben, Zuständigkeiten und Schnittstellen
• Erstellung von fundierten Entscheidungsgrundlagen, z. B. durch Personalbedarfs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen

Verwaltungsweite Themen mitgestalten

• Mitwirkung an organisatorischen Standards, Regelungen und Steuerungsinstrumenten
• Enge Zusammenarbeit mit Personal, Digitalisierung und weiteren zentralen Bereichen

Ihr Profil:

Sie möchten nicht nur analysieren, sondern konkret verbessern

• Erfahrung in Organisationsentwicklung, Prozessmanagement oder vergleichbaren Aufgabenfeldern ist von Vorteil
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und verständlich aufzubereiten
• Ausgeprägtes Verständnis für Abläufe, Schnittstellen und organisatorische Zusammenhänge
• Kommunikations- und Moderationsstärke sowie sicheres Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Das erwartet Sie bei uns:

• Eine Aufgabe mit direktem Einfluss auf die Arbeitsweise der gesamten Verwaltung
• Die Möglichkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und umzusetze.
• Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Bereichen und Hierarchieebenen
• Ein Team, das Organisationsentwicklung als zentrale Steuerungsaufgabe versteht

Ihre Voraussetzungen:

• Befähigung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung
• oder abgeschlossene Angestelltenprüfung II
• oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Verwaltungswissenschaften, Organisationsmanagement oder vergleichbar)

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis bzw. die Übernahme ins Beamtenverhältnis
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe in Worms
• verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• betriebliche Sozialberatung
• attraktive Weiterbildungsangebote
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen für Beschäftigte
• Unterstützung bei Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeiten oder Telearbeit
• arbeitgebergefördertes Deutschlandticket, sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung
• Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Die Stadt Worms setzt sich für Chancengleichheit ein und ist daher insbesondere an der Bewerbung von Frauen mit entsprechender Qualifikation interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt:

Sollten Sie fachspezifische Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben, wenden Sie sich gerne an Herr Sälzer unter der Tel. 06241/853-1310. Bei personalrechtlichen Themen wenden Sie sich an Frau Mosa Tel. 06241/853-1324.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.