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Universitätsklinikum Würzburg

Gesundheit, Soziales

Würzburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 49.000 € – 58.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Normalstation HNO 6 Ost

Über diesen Job

Bewerbungsfrist: 08.10.2025

Das Uniklinikum Würzburg sucht für die Normalstation 6 Ost der HNO-Klinik zum 01.10.2025 in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) oder Teilzeit (mind. 75%) eine

stellvertretende Stationsleitung (m/w/d)

Wir bieten

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1
  • Eine strukturierte Einarbeitung
  • Arbeiten in Voll- oder Teilzeit möglich. Im Verlauf Arbeitsumfang individuell anpassbar
  • Geleistete Überstunden können Sie sich ausbezahlen lassen oder abfeiern
  • Vergütung nach dem TV-L + monatliche universitäre Pflegezulage
  • Finanzierung von internen und externen Fort- und (Fach-)Weiterbildungen. Die Teilnahme ist Arbeitszeit.
  • UKW-Vorteile, z.B. eigene Kindertagesstätte mit schichtdienstfreundlichen Öffnungszeiten, Sportangebote, Mobil-Firmen-Abo, ...

Kurzvorstellung und Ihre Aufgaben

Auf unserer Privatstation liegt der Behandlungsschwerpunkt bei Hals-, Nasen- und/oder Ohrenerkrankungen aller Art. Dazu gehören Infekte im HNO-Bereich, konservative und chirurgische Therapien insbesondere bei onkologischen Patienten. Unser pflegerischer Aufgabenbereich umfasst vor allem die Versorgung von Trachealkanülen, das Absaugen von Trachealsekret, die Versorgung von PEG’s und Magensonden und die Durchführung aufwendiger Verbandswechsel. Sie unterstützen und betreuen Patienten aller Altersgruppen – vom Säugling bis ins hohe Alter. Allein diese Vielfältigkeit macht die Arbeit hier spannend und sehr abwechslungsreich.

Als stellvertretende Stationsleitung haben Sie die Chance, Führungserfahrung zu sammeln. Dabei steht Ihnen die Stationsleitung mit Rat und Tat zur Seite. In dieser Position unterstützen Sie die Leitung, werden aber auch selbst tätig. So setzen Sie Ihr Multitasking-Talent bei organisatorischen Tätigkeiten, sowie kommunikativen und pflegerischen Aufgaben ein. Das heißt, vom Dienstplan schreiben über Mitarbeitergespräche führen bis hin zur ganzheitlichen Versorgung der Patientinnen ist alles dabei.

Begleiten Sie gerne unverbindlich eine Schicht! So können Sie Ihr neues Team und den Stationsablauf kennenlernen.

Das ist in diesem Job wichtig

  • Abgeschlossenes Examen als Pflegefachmann/-frau
  • Gerne praktische Erfahrungen im HNO-Bereich
  • Gerne eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station/eines Bereiches oder die Motivation diese zu absolvieren
  • Empathie und Kommunikationsfähigkeiten

Jetzt einen Termin vor Ort ausmachen und alle Fragen klären!

Zusammen entscheiden wir, ob Sie zuerst hospitieren oder sich bei der Klinikpflegedienstleitung vorstellen möchten. Zur Terminfindung können Sie Linda Ebert als zuständige Klinikpflegedienstleitung unter der Nummer 0931/201-21325 erreichen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
  • Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
  • Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
  • Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
  • Jobrad
  • Mitarbeiter Angebote

Werden Sie Teil des Teams: Jetzt bewerben!

Linda Ebert Klinikpflegedienstleitung Tel: +49931 201 21325

Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Universitätsklinikum Würzburg

Krankenhäuser

5.001-10.000 Mitarbeitende

Würzburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

163 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Universitätsklinikum Würzburg als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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