Maler (m/w/d)
Maler (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 37.500 € – 51.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Maler (m/w/d)
Über diesen Job
Maler (m/w/d)
- gwg-SPE mbH
- Präsenz
- Berufserfahrung
- Voll/Teilzeit
Wir gestalten die nachhaltigen Quartiere der Zukunft - für ein lebenswertes Zuhause.
Wohnungen vermieten bedeutet für uns, nicht nur ein Dach über dem Kopf zu bieten - sondern vor allem auch das Gefühl von Zuhause zu geben. Deshalb arbeiten wir miteinander für gelebte Nachbarschaft, bezahlbaren Wohnraum, ökologische Konzepte und verlässliche Partnerschaften - so gestalten wir gemeinsam die Zukunft unserer Stadt.
Finden Sie Ihr berufliches Zuhause bei der gwg wuppertal und werden Sie ab sofort Teil unserer Vision.
Ihre Mission bei uns
- Durchführung von Maler-, Lackier- und Tapezierarbeiten in Wohnungen und Gebäuden
- Ausbesserungs- und Instandsetzungsarbeiten an Wänden, Decken, Fassaden und Holzflächen
- Vorbereitende Arbeiten wie Spachteln, Schleifen und Grundieren
- Mitwirkung bei Modernisierungs- und Sanierungsprojekten
- Fachgerechter Umgang mit Materialien, Werkzeugen und Maschinen
- Dokumentation der erledigten Arbeiten und Abstimmung mit der Verwaltung
Ihre Stärken und Kompetenzen
- ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein
- selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
- selbstsicheres und freundliches Auftreten
- abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer oder vergleichbare Qualifikation - alternativ Berufserfahrung im Bereich Malerarbeiten
- mehrjährige Berufserfahrung in der Malerei und Sanierung von Vorteil
- sicherer Umgang mit typischen Malerwerkzeugen und modernen Techniken
- Kenntnisse in Arbeitssicherheit sowie im Umgang mit Farben und Materialien
- gute Deutschkenntnisse
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse III (B)
Unsere Benefits für Sie
- attraktive Vergütung nach TVöD inkl. Sozialleistungen
- unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Planungssicherheit
- 30 Tage Urlaub und betriebsfrei an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
- Gleitzeit für maximale Flexibilität
- mobiles Arbeiten und Dienstlaptop für ortsunabhängiges Arbeiten
- Aufstiegs- und Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung
- Ideenprämierung – innovative Ideen werden bei uns belohnt
- agiles Projektmanagement
- offene Kommunikation und transparente Ziele – hier sind alle auf Augenhöhe
- individuelle, stärkenorientierte Förderung für jeden Mitarbeitenden
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und die "gwg-Zukunftswerkstatt"
- diverse Mitarbeiterrabatte und Bezuschussung von E-Bikes
- frisches Obst und Getränke im Büro
- professionelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben