Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich Cybersecurity und Netzwerkmanagement, der mit modernsten Technologien und einem 360°-Portfolio für höchste Sicherheit und Effizienz sorgt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, offener Kommunikation und einer starken Fokussierung auf Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung. Hier arbeiten Expert:innen, die sich gegenseitig unterstützen und gemeinsam an anspruchsvollen Projekten wachsen. Flexible Arbeitsmodelle, moderne Ausstattung und zahlreiche Benefits schaffen ein Arbeitsumfeld, das individuelle Lebenssituationen berücksichtigt und echte Work-Life-Balance ermöglicht. Das Unternehmen ist bundesweit aktiv, setzt auf Homeoffice-Optionen und fördert Diversität sowie Inklusion. Als mehrfach ausgezeichneter Spezialist für Cyber Defence und Managed Security bietet unser Kunde spannende Entwicklungsperspektiven und die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.

• Konfiguration, Betrieb und Optimierung von Netzwerkinfrastrukturen mit Produkten führender Hersteller (z.B. Fortinet, Palo Alto Networks, Extreme Networks)

• Planung und Umsetzung komplexer Netzwerkänderungen sowie technische Leitung von Teilprojekten, Systemmigrationen und Softwareupdates

• Bearbeitung und Dokumentation von 2nd- und 3rd-Level-Support-Anfragen im Ticketsystem sowie Eskalation an Hersteller bei Bedarf

• Identifikation und Behebung von Sicherheitsproblemen in IT-Netzwerken unter Einsatz aktueller Sicherheitstechnologien und -protokolle

• Prozessoptimierung und Automatisierung von Betriebsabläufen sowie Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/IT oder vergleichbare, einschlägige Berufserfahrung

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position mit tiefem Verständnis von Netzwerkprotokollen (z.B. TCP/IP, OSPF, BGP, MPLS) und VPN-Technologien

• Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und im Betrieb von Routern, Switches und Firewalls verschiedener Hersteller

• Erfahrung im Incident-, Problem- und Change-Management nach ITIL sowie im Umgang mit Netzwerk- und Sicherheitstools (z.B. Wireshark, SolarWinds, Nagios)

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Kommunikationsstärke

• 38,5-Stunden-Woche mit kurzem Freitag und 30 Tagen Urlaub plus Sonderurlaub zu besonderen Anlässen

• Flexibles Arbeitszeitmodell sowie Homeoffice- und Mobile-Work-Optionen

• Modernes Equipment, JobRad-Leasing und attraktive Corporate Benefits für Freizeit und Alltag

• Regelmässige Teamevents, Firmenfeiern und eine offene, unterstützende Unternehmenskultur

• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen, mehrfach ausgezeichneten Unternehmen

Daniel Fehr

Recruitment Consultant

Mobile CH: +41 44 555 75 51

E-Mail: fd@impact-recruitment.eu

Impact Recruitment GmbH

Förrlibuckstrasse 190 | 8005 Zürich

+41 (0) 44 500 48 85

www.impact-recruitment.eu