Hier unterstützen wir eine führende Handelsgesellschaft der Schweizer Automobilbranche bei der Rekrutierung einer sehr spannenden Führungsrolle. Die gruppeneigene IT-Firma in Zürich bedient die verschiedenen Gruppengesellschaften in der Schweiz und in Europa. Für den Bereich Mobilität wird eine neue, zukunftsorientierte Plattform entwickelt, die sämtliche Geschäftsprozesse und Kundeninteraktionen optimiert. Dieses Plattform soll eine neue Ära der Digitalisierung und Effizienz einläuten. Für dieses Vorhaben unterstützen wir unseren langjährigen Kunden bei der Suche nach einer erfahrenen Fachperson als

Die Aufgaben

• Fachliche und organisatorische Führung eines Teams von Business Analysten im Rahmen des Projekts
• Analyse und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse
• Aufnahme, Spezifikation und Priorisierung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Architekten und Developern
• Entwicklung und Umsetzung von Zielbildern und Roadmaps für die Prozess- und Systemlandschaft
• Erstellen und Präsentieren von Entscheidungsvorlagen für das Management
• Moderation von Workshops, Reviews und Abstimmungsrunden mit internen und externen Stakeholdern
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Compliance-Standards in allen Phasen des Projekts
• Mentoring und Weiterentwicklung der Teammitglieder im Bereich Business Analyse
• Laufendes Monitoring der Projektfortschritte sowie Reporting an die Projektleitung

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, idealerweise in Digitalisierungsprojekten im Mobilitäts-, Automotive- und IT-Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in den Methoden und Tools der Business Analyse (z.B. BPMN, UML, User Stories, Requirements Engineering)
• Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- und Moderationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
• Stark ausgeprägte Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern und mitzunehmen
• Erfahrung in agilen Methoden (Scrum, Kanban) ist ein Plus
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das Angebot:

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem der wichtigsten Digitalisierungsprojekte dieser Firmengruppe
• Eine Schweizer Unternehmung mit langfristigen Zielen und mehr als 100 Jahren Erfahrung
• Moderne Arbeitsmittel, attraktive Büroräumlichkeiten und flexible Arbeitszeiten (Homeoffice teilweise möglich)
• Kurze Entscheidungswege und ein wertschätzendes, unterstützendes Team
• Attraktive Konditionen und Anstellungsbedingungen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
• Mindestens 25 Tage Ferien

Genau das richtige für Sie? Wenn ja, sollten wir uns kennenlernen.

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