Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich ganzheitlicher Cybersecurity-Services, das mit innovativen Lösungen und einem breiten Portfolio in den Bereichen Cyber Defence, Managed Security und Cloud Security überzeugt. Als Spezialist für den Schutz geschäftskritischer IT-Infrastrukturen arbeitet das Unternehmen an vorderster Front gegen Cyber-Bedrohungen und betreibt modernste Security- und Operations-Center. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovationskraft, Teamgeist und hoher Kundenzufriedenheit. Mitarbeitende profitieren von einer flexiblen Arbeitsweise, einem offenen, partnerschaftlichen Miteinander sowie vielfältigen Entwicklungsperspektiven.

• Aufbau, Führung und Weiterentwicklung der NOC-Teams sowie Steuerung des täglichen Betriebs der kundenseitigen IT-Infrastruktur

• Sicherstellung und Optimierung der Netzwerksicherheit durch den Einsatz von Fortinet, Palo Alto und Extreme Networks

• Koordination von Eskalations- und Incident-Management sowie enge Zusammenarbeit mit dem internen Cyber Defence Center

• Planung und Umsetzung von Projekten zur Stärkung der Netzwerk- und Sicherheitsarchitektur inkl. Rollout neuer Services

• Erstellung von Status- und Sicherheitsberichten sowie Förderung der Weiterentwicklung der Teammitglieder

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/IT oder vergleichbare Erfahrung

• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in IT-Services, davon 5 Jahre in leitender Funktion

• Tiefgehende Kenntnisse in Fortinet, Palo Alto und Extreme Networks, idealerweise mit Hersteller-Zertifizierung

• Ausgewiesene Erfahrung im 1st, 2nd und 3rd Level Support sowie im Eskalationsmanagement

• Starke analytische Fähigkeiten, hohe Kommunikationsstärke in Deutsch & Englisch und Erfahrung in der Mitarbeiterführung

• Flexibles Arbeitszeitmodell mit 38,5 Stunden-Woche und kurzem Freitag

• Remote-Optionen und Homeoffice-Möglichkeiten bei gleichzeitig modernster Ausstattung

• 30 Urlaubstage pro Jahr plus zusätzliche freie Tage an besonderen Anlässen

• JobRad-Leasing, attraktive Corporate Benefits und Mitarbeitendenprämien

• Kollegiale Unternehmenskultur mit regelmäßigen Teamevents und Firmenfeiern

Daniel Fehr

Recruitment Consultant

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