Payroll Spezialist (m/w/d) 50%

Job Details: Personalwesen

Unternehmen

Für unseren Kunden suchen wir eine engagierte und erfahrene Person für die Lohnadministration in der Funktion als Payroll Spezialist/in mit einem Pensum von 50%. Das Unternehmen bietet seinen Kunden massgeschneiderte Dienstleistungen und setzt dabei auf vernetzte, flexible und lösungsorientierte Prozesse. In einem dynamischen und kollegialen Umfeld haben die Mitarbeitenden die Möglichkeit, ihre Fachkenntnisse gezielt einzusetzen und weiterzuentwickeln.

Nach Erhalt Ihrer Unterlagen geben wir Ihnen gerne weitere Informationen bekannt.

Ihre Aufgaben im Überblick:

In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die monatlichen Lohnabrechnungen, insbesondere für Stundenlöhne, in enger Zusammenarbeit mit dem Personalverleih. Sie prüfen Arbeitsrapporte, erstellen Abrechnungen und sind für die korrekte Abwicklung des Payrollings zuständig. Zudem kümmern Sie sich um die Berechnung und Abrechnung der Quellensteuer sowie von Taggeldzahlungen. Als zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Löhne und Sozialversicherungen stehen Sie internen und externen Stellen beratend zur Seite und unterstützen zudem die HR-Administration.

Ihr Profil / Ihre Kompetenzen:

Für diese Funktion wird eine mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnadministration vorausgesetzt. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Quellensteuer und Pensionskasse sind unerlässlich. Sie bringen sehr gute Excel-Kenntnisse mit und verfügen idealerweise über eine Weiterbildung im Bereich Buchhaltung. Erfahrung mit Navision Swiss Salary (Microsoft Business Central) ist wünschenswert. Wenn Sie zudem bereits Kenntnisse im Personalverleih haben, ist dies von Vorteil.

Unser Kunde bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten:

Bei unserem Kunden erwartet Sie ein motiviertes und dynamisches Team in einem familiären Umfeld, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Regelmässige Teamevents sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima, und eine breite Produktpalette bietet vielseitige Herausforderungen. Es bestehen verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, eine grosszügige Ferienregelung sowie attraktive Sozialleistungen.