ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser ROCKEN Partner baut und betreibt kundenspezifische IT-Infrastrukturlösungen und Services für Banken, Industrie, Handel und Dienstleister. Hier findest du vorteilhafte Anstellungsbedingungen auf dem Niveau von grösseren Unternehmen mit den Vorteilen des Kleinunternehmens.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Verantwortung:

• Verantwortung für Design und Betrieb komplexer Storage- und Backup-Systeme in sicherheitskritischen Umgebungen.

• Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Kundeninfrastrukturen.

• Unterstützung im VMWare-Bereich mit fundiertem Fachwissen.

• Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten mit regelmässiger Pikett-Bereitschaft.

• Betreuung von 2nd- und 3rd-Level-Supportanfragen im Plattform-Team.

• Mitarbeit bei der Umsetzung und Einführung technischer Lösungen in Kundenprojekten.

• Aktive Rolle in der Weiterentwicklung von Managed Services durch proaktive Optimierung.

Qualifikationen:

• Mehrjährige Erfahrung im Design und Betrieb komplexer IT-Systemumgebungen (Senior-Level).

• Fundierte Kenntnisse in Storage-Lösungen (z. B. NetApp, HPE, IBM) sowie Backup-Systemen (z. B. Veeam, BackupExec).

• Erfahrung im Betrieb von VMware-Umgebungen inkl. vSphere, vSAN und vRealize Automation.

• Praxis im Umgang mit Windows/Linux-VMs und Container-Technologien.

• Gute Scripting-Skills, insbesondere mit PowerShell.

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (HF/FH oder gleichwertig), idealerweise mit relevanten Zertifizierungen (z. B. VMware, Storage/Backup).

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse; ITIL-Know-how von Vorteil.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Homeoffice
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eingespieltes und dynamisches Team

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