Teamleiter/in Firmenkundenberatung

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Teamleiter/in Firmenkundenberatung

ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug

Bankwesen

Zug

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Teamleiter/in Firmenkundenberatung

Über diesen Job

Teamleiter/in Firmenkundenberatung

Bei der Zuger Kantonalbank zählen Mut, Leistungsbereitschaft und Engagement. Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug bieten wir ein dynamisches Umfeld mit einer spannenden, lokalen und internationalen Kundschaft. Mit innovativen Angeboten und einem starken Teamgeist ermöglichen wir es dir, mitzugestalten, über dich hinauszuwachsen und Erfolge direkt mitzuerleben.

Deine Aufgaben

  • Ganzheitliche, ergebnis- und potentialorientierte Führung eines Teams von Firmenkundenberater/innen sowie Förderung von Fachkompetenzen und Know-how
  • Pflege unserer leistungs- und vertrauensbasierten Teamkultur durch Coaching und Vorbildfunktion
  • Sicherstellung einer aktiven, abschluss- und ergebnisorientierten Beratung sowie Entwicklung der Kunden mit individuellen, massgeschneiderten Lösungen
  • Ganzheitliche, aktive, abschluss- und ergebnisorientierte Beratung, Betreuung und Entwicklung des eigenen Kundenportfolios Mitverantwortung für die Akquisition von Neukunden im Team so-wie Pflege von internen und externen Kooperationen
  • Einhaltung rechtlicher, regulatorischer Vorschriften, Gewährleistung des Kreditprozesses und Überwachung der Kreditrisiken (first line of defence)
  • Aufbau und Pflege eines Netzwerks mit relevanten Exponenten aus Wirtschaft, Verbänden und Politik sowie Leitung/Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (HF, FH, Uni) sowie entsprechende Weiterbildung
  • Langjährige Erfahrung im Kredit- und Firmenkundengeschäft sowie in der Kundenberatung
  • Freude und Leidenschaft an der Führung und im Coaching von Mitarbeitenden; Führungserfahrung von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Geschäftsmodellen, Geschäftsberichten und finanziellen Führungsinstrumenten
  • Fundiertes Know-how in der Strukturierung, Formalisierung und Betreuung von komplexen Cashflow- und/oder Immobilienfinanzierungen, auch bei grösseren Positionen und Firmengruppen
  • Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen und Marktkenntnisse der Wirtschaftsregion Zug sind wünschenswert

Bereit für den nächsten Schritt

Bei der Zuger Kantonalbank erwarten dich attraktive Konditionen und ein Umfeld, das deinen Erfolg unterstützt. Wir bieten dir eine attraktive Vergütung mit Erfolgsbeteiligung, exklusive Bankprodukte und eine solide Altersvorsorge. Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen es dir, Karriere und Privatleben bestmöglich zu balancieren.

Unternehmens-Details

company logo

ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug

Bankwesen

201-500 Mitarbeitende

Zug, Schweiz

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

68 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei ambitionierte Ziele verwirklichen. Als führendes Finanzinstitut im Kanton Zug als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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