Die Welt der Planbarkeit und scheinbaren Perfektion ist zu Ende. Es gibt nur noch die dauerhafte Veränderung und wir müssen uns darauf einstellen, dass es das Normale nicht mehr gibt. Doch wie gehen wir mit einer Welt voller Umbrüche und stetiger Disruptionen um? Um diese Frage zu beantworten, haben wir heute Anja Förster zu Gast. Sie ist Gründerin der Initiative Rebels at Work, gefragte Keynote-Speakerin und hat als erfolgreiche Sachbuchautorin gerade ihr elftes (!!) Buch, mit dem Titel “7 Superkräfte: Gestalten, Leben und Sein in einer chaotischen Welt“, veröffentlicht.

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Shownotes der Podcast-Folge (ab Minute)

[00:00] Die Welt der Planbarkeit und scheinbaren Perfektion ist zu Ende. Es gibt nur noch die dauerhafte Veränderung und wir müssen uns darauf einstellen, dass es das Normale nicht mehr gibt. Doch wie gehen wir mit einer Welt voller Umbrüche und stetiger Disruptionen um?

[00:55] Die drei Kategorien der Veränderung: Warum brauchen wir Krisen?

[02:09r] Was steckt hinter der Superkraft „Radikale Akzeptanz“?

[04:50] Wie durchläuft man den Prozess der radikalen Akzeptanz?

[10:13] Vergeude keine Krise!

[16:48] Was steckt hinter der Superkraft „Eigenmacht“?

[19:11] Wie entwickle ich Eigenmacht?

[20:44] KI und Eigenmacht

[22:29] Was steckt hinter der Superkraft „Experimente“?

[26:29] Das Anti-Bequemlichkeitsrezept

[28:37] Welche Superkraft ist weniger leicht zu gewinnen?

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Über den Podcast

Lisa Nölting und Alexander Kornelsen tauchen in die neue Arbeitswelt ein und suchen für Euch die spannendsten und lehrreichsten Geschichten zur Zukunft der Arbeit. Jede Folge ist voll mit Trends, Insights, Best Practices und natürlich spannenden New Work Stories. Immer dabei: Charismatische Gäste, wichtige Learnings, aktuelle Zahlen, Daten und Fakten, Event-Empfehlungen und jede Menge Spaß.