ANA MARIA RODRIGUEZ ABDELKADER

ADMINISTRACIÓN DEL PERSONAL DE UNA EMPRESA DE AMBITO MULTINACIONAL, MI PUESTO SE SITUABA EN EL DEPARTAMENTO DE RRHH Y MAS CONCRETAMENTE EN EL AREA DE RELACIONES LABORALES, DANDO ASESORAMIENTO A TRABAJADORES Y GESTIONANDO TODO EL PROCESO DE NOMINA. EL VOLUMEN DE TRABAJADORES ES DE 1200 QUE GESTIONABAMOS DOS PERSONAS. LAS FUNCIONES BASICAS QUE DESARROLLABAMOS ERAN: • Controlar y supervisar altas y bajas del personal de la compañía, controlando el flujo de aprobaciones. • Informar y asesorar sobre el tipo

Asesoría, Gestoría que elabora la fiscalidad y parte laboral de 110 empresas de trabajadores autónomos.  Tramitación de altas, bajas, modificaciones a través del Sistema red, resolución de incidencias relacionadas.  Elaboración de nóminas y cotización de las mismas a través de la Winsuite.  Realización de contratos de trabajo y tramitación de los mismos a través del sistema contrata, conocimientos sobre bonificaciones otorgadas por el INEM aprobadas en RD.06/2006.  Cálculo de finiquitos e indemniza