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Gustavo Göhringer

ist offen für Projekte. 🔎

Bis 2023, After Sales Manager, Fassmer Service GmbH & Co. KG
Lemwerder, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Kundenzufriedenheit
Kundenbeziehung
Kundenbetreuung
Führungserfahrung
Motivation
Kontaktfreudigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Gustavo Göhringer

  • 5 Jahre und 5 Monate, Apr. 2018 - Aug. 2023

    After Sales Manager

    Fassmer Service GmbH & Co. KG

    Umfassende Kundenbetreuung bestehenden Kundenstamms sowie die gezielte Neukundenakquise. Bearbeitung von Angebotsanfragen, einschließlich der Kostenkalkulation für die Angebotserstellung von Ausschreibungen, Wartungsverträgen, Dienstleistungen und Reparaturen an Boote, Davits, Landgänge und Kräne. Unterstützung bei der Implementierung neuer Geschäftsbereiche in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung. Anlegung von Aufträgen und die Einpflege von Änderungen im ERP-System. Vor-Ort-Besuche bei Kunden...

  • 1 Jahr und 7 Monate, Okt. 2016 - Apr. 2018

    Sales Manager

    Mapamar Comércio e Serviços Ltda

    Rundum-Kundenbetreuung und Neukundenakquise. Angebotserstellung für Marine, Reedereien, Werften, Öl- & Gasindustrie. Aktive Unterstützung der Serviceabteilung bei Dokumentenerstellung, Reports und Zertifikaten. Unterstützung bei der Abrechnung von Serviceeinsätzen für lebensrettende Geräte, Kräne und Helidecks und die Implementierung neue Geschäftsbereiche im Absprache mit dem Eigner.

  • 7 Jahre und 10 Monate, Jan. 2009 - Okt. 2016

    Projektmanager

    Atrac do Brasil Ltda.

    Selbstständige Planung, Steuerung und Abrechnung von Maritim-Projekten im Offshore-Segment. Frühzeitiges Erkennen und Umgehen von Risiken durch kompetentes Risikomanagement inklusive Notfallplanung. Sorgfältige Kalkulation und Angebotserstellung. Fachgerechtes Durchführen von Machbarkeitsanalysen. Kunden- und Mitarbeiterbesprechungen (Briefing, Debriefing). Verteilung von Verantwortlichkeiten und Motivation der Teammitglieder. Proaktive Unterstützung der Mitarbeiter bei Projektaktivitäten.

  • 4 Jahre und 7 Monate, Dez. 2003 - Juni 2008

    Marktleiter

    PENNY - REWE Group

    Engagement zur positiven Umsatzentwicklung durch Maßnahmen wie Sicherung der Inventurergebnisse, Verkaufsbereitschaft, Warendisposition und Wareneingangskontrolle. Korrekte Abwicklung von Beleg- und Kassenwesen sowie Geldverkehr. Ergebnisorientierte Umsatzplanung und Personaleinsatz. Umfassende Personalführung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Aktive Unterstützung bei Filialeröffnungen und Implementierung des nationalen Marketingkonzepts. Erfolgreiche Einhaltung aller Inventurergebnisse

Sprachen

  • Portugiesisch

    Muttersprache

  • Spanisch

    Gut

  • Deutsch

    Fließend

  • Englisch

    Fließend

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