Jessica Dudlitz
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Jessica Dudlitz
Beratung der Führungskräfte zu HR Themen z.B. Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung Steuerung und Überwachung von HR-Prozessen Ausgestaltung von HR-Projekten Schnittstelle zwischen Führungskraft, Competence Center und Shared Service HR Kennzahlen interpretieren, Handlungsbedarf aufzeigen und Lösungsvorschläge ausarbeiten Begleitung von Transformations- und Changeprojekten
- 3 Jahre und 11 Monate, Aug. 2017 - Juni 2021Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Strategische Führungskräfteentwicklung (Führung und Management)
Konzeption, Entwicklung und Umsetzung von strategischen Konzepten Entwicklung und Steuerung spezieller Führungskräfteseminare sowie Tagungen Analyse und Steuerung des vorhandenen und zukünftigen Führungskräftepotentials Onboarding von Führungskräften
- 2 Jahre und 6 Monate, März 2015 - Aug. 2017Coca-Cola European Partners Deutschland GmbH
HR Learning & Development
Organisation und Evaluierung von Trainings Anlegen von E-Learnings und Webinaren Teilnehmermanagement und -beratung
- 7 Monate, Aug. 2014 - Feb. 2015Axel Springer SE
Praktikantin im Bereich Personalmarketing & Nachwuchskräfteentwicklung
Employer Branding Hochschulmarketing Nachwuchskräfteentwicklung
- 8 Monate, Jan. 2014 - Aug. 2014
Werkstudentin im Kundenservicecenter
Sparda Bank Berlin eG
- 1 Jahr und 4 Monate, Okt. 2012 - Jan. 2014
Serviceberaterin in Teilzeit
Sparda Bank Berlin eG
- 9 Monate, Feb. 2012 - Okt. 2012
Serviceberaterin
Sparda Bank Berlin eG
Bedarfsorientierte Kundenberatung und aktiver, nutzerorientierter Verkauf
- 2 Jahre und 6 Monate, Sep. 2009 - Feb. 2012
Ausbildung zur Bankkauffrau
Sparda Bank Berlin eG
Ausbildung von Jessica Dudlitz
- 2 Jahre und 1 Monat, Okt. 2016 - Okt. 2018
Arbeits- und Personalmanagement
Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin
Studienschwerpunkt: Managing People in Organisations Masterarbeit: Talent Management - Potenziale erkennen und fördern am Beispiel der Berliner Verkehrsbetriebe Abschlussnote Master,: 1.25 mit Auszeichnung Anschlusstore: 1,25 Master mit Auszeichnung
- 4 Jahre und 1 Monat, Okt. 2012 - Okt. 2016
Betriebswirtschaftslehre
Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin
Vertiefungen: Personal und Organisationen sowie Dienstleistungsmanagement BA Thesis: Führung 4.0 - virtuelle Führung am Beispiel der Coca-Cola Erfrischungsgetränke GmbH Anschlussnote Bachelor: 1.5
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Gut
Französisch
Gut
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