
Laura Graafen
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Laura Graafen
. Planung, Konzeption, Umsetzung, sowie Kontrolle von Online- Vermarktungsmassnahmen der Content-Marketing Plattformen von Swisscom für Privatkunden (www.swisscom.ch/storys), KMU-Kunden (www.kmu-businessworld.ch) und Grosskunden (E-Dialogue) . Redaktionelles Aufbereiten von Kommunikationsmitteln . Selbstständiges Führen, Koordinieren und Organisieren von Projekten und des Vermarktungsbudgets der Content-Marketing-Plattformen . Betreuung eines Praktikanten
• Unterstützen des Teams Markenkommunikation bei der Konzeption, Planung, Umsetzung sowie Kontrolle von Kommunikationsmassnahmen mit Schwerpunkt Human Resources, Corporate Responsibility und Sponsoring • Operatives Umsetzten von diversen Kommunikationsmassnahmen im Bereich Online, Print und Social Media • Redaktionelles Aufbereiten von Kommunikationsmitteln • Selbstständiges Führen, Koordinieren und Organisieren von Projekten
- 3 Monate, Juni 2013 - Aug. 2013
Conferences communication assistant
CAUX-Initiativen der Veränderung Stiftung
• Schreiben von Artikeln für die Website (http://www.caux.iofc.org/de/home), den Konferenzreport und die monatlichen Newsletter • Interview von Konferenzteilnehmern • Fotografie während der Konferenzen, Editieren dieser Bilder • Aktualisierung der Website und anderen Onlinemedien (Flickr, Twitter, Facebook) • Bearbeitung des Layouts der monatlichen Newsletter und anderen Dokumente • Übersetzung von Artikeln und anderen Dokumenten vom Englischen/Französischen ins Deutsche
- 1 Jahr, Aug. 2012 - Juli 2013
Vice President Communications
AIESEC
• Vorsitz und Leitung des Kommunikationsteams (4 Personen) • Planung und Durchführung einer Kommunikationsstrategie • Verantwortlich für die interne und externe Kommunikation von AIESEC Fribourg o Produkt- und HR-Marketing o Stakeholder Relations (Medien, Unternehmen, Universität, Studierende) o Onlinekommunikation o Newsletter-Management
- 1 Jahr, Juli 2011 - Juni 2012
Vice President Talent Management (HR)
AIESEC
• Vorsitz und Leitung des Talent Management Teams (3 Personen) • Planung und Durchführung der Personalstrategie • Leitung der Personalbeschaffung (Personalplanung, Universitätsmarketing, Auswahl neuer Mitglieder) • Coaching, Training und Ausbildung der Mitglieder • Beurteilung sowie Belohnung und Anerkennung der Leistungen der Mitglieder
- 6 Monate, Jan. 2011 - Juni 2011
Vice President Finance
AIESEC
• Verantwortung über die Finanzabteilung • Planung und Durchführung einer Finanzstrategie • Budgetplanung und Nachverfolgung • Buchhaltung und Rechnungslegung
• Wettbewerbs- und Medienanalysen • Konzeption eines internen Newsletters mit dem Thema “Unternehmenskommunikation”
Ausbildung von Laura Graafen
- 5 Monate, Sep. 2013 - Jan. 2014
Administration publique
University of Ottawa
- 2 Jahre, Sep. 2012 - Aug. 2014
Business Communication
Université de Fribourg
Master bilingual: Französisch/Englisch; Nebenfächer: Strategic and General Management und Public and Non-profit Management
- 2 Jahre und 10 Monate, Sep. 2009 - Juni 2012
Medien- und Kommunikationswissenschaft
Université de Fribourg
Bachelor bilingual: Deutsch/Französisch; Nebenfächer: Betriebswirtschaftslehre und Volkswirtschaftslehre
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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