Pervin Colak

Angestellt, Global Compensation & Benefits Manager, MANN+HUMMEL International GmbH & Co. KG
Ludwigsburg, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Compensation & Benefits - HRIS (SAP
Oracle
PeopleSoft) - International HR experience - HR Gen

Werdegang

Berufserfahrung von Pervin Colak

  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit Dez. 2022

    Global Compensation & Benefits Manager

    MANN+HUMMEL International GmbH & Co. KG

    Compensation & Benefits Guidelines, Processes and Tools -- Global Compensation Management -- Internal Grading System -- Projects

  • 1 Jahr und 2 Monate, Okt. 2021 - Nov. 2022

    Compensation & Benefits Central Europe

    Hitachi ABB Power Grids

    Compensation & Benefits - Policies, Practices & Guidelines - Projects

  • 5 Jahre und 6 Monate, Apr. 2016 - Sep. 2021

    Compensation & Benefits Specialist

    Dürr AG

    Global Compensation and Benefits - Short- and Long-Term Incentive Plans -Salary Surveys - Merit and Bonus - Pension

  • 3 Jahre und 10 Monate, Juni 2012 - März 2016

    Senior HR Generalist

    Sigma Designs

    Based in Freiburg i. Br., DE - HR Generalist - Compensation & Benefits - HRIS - International HR: Germany, France, Denmark, Netherlands

  • 2 Jahre, Juli 2010 - Juni 2012

    HR Generalist/ Sr HR Analyst

    Trident Microsystems Europe GmbH

    Based in Freiburg i. Br., DE - HR Generalist - Compensation & Benefits - HRIS - International HR: Germany, Israel, France, UK, Netherlands

  • 1 Jahr und 10 Monate, Juni 2008 - März 2010

    HR Officer Compensation & Benefits

    IMS Health GmbH & Co. OHG

    Based in Frankfurt am Main, DE - Compensation & Benefits specialist - Budget & Forecasting - Merit & Bonus - Job profiles - HRIS super user (PeopleSoft)

  • 1 Jahr und 7 Monate, Nov. 2006 - Mai 2008

    HR Administrator

    General Electric

    Based in Neu-Isenburg, DE - Manage HR administration for GE Healthcare - HRIS super user (Oracle) - Optimisation HR processes - Payroll

  • 2 Jahre und 5 Monate, März 2004 - Juli 2006

    HR Advisor

    Convergys

    Based in Guildford, UK - Employee Life Cycle Management - HRIS super user (PeopleSoft) - Payroll

Ausbildung von Pervin Colak

  • 6 Jahre und 4 Monate, Sep. 1996 - Dez. 2002

    Betriebswirtschaftslehre

    Otto-Friedrich-Universität Bamberg

    Personal & Organisation -- Arbeits- und Sozialrecht -- International Management

Sprachen

  • Englisch

    C1 (Fließend)

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Türkisch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Französisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Spanisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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