Peter-Hubert Thomas
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Peter-Hubert Thomas
- Bis heute 4 Jahre und 6 Monate, seit Sep. 2021
Senior Project Manager
IT-Dienstleistungsunternehmen
Abteilung Competence Center Infrastructure Production Support (CCI PS) - Steuerung von Instandsetzungsmaßnahmen der IT-Infrastruktur inkl. Risiko- und Ressourcenmanagement - Prüfung und Freigabe von Mitwirkungsanzeigen zur Einhaltung technischer und rechtlicher Vorgaben - Koordination von Bau- und Umbaumaßnahmen mit Fokus auf Termintreue und Qualität - Beratung in der Planungsphase sowie Prüfung von Bauunterlagen - Erstellung eines haftungsrechtlichen Entwurfs mit der Rechtsabteilung - Prozessoptimierung
- 1 Jahr und 5 Monate, Apr. 2020 - Aug. 2021
Senior Project Manager
IT-Dienstleistungsunternehmen
Abteilung Umsetzungsprojekte - Definition und Abstimmung des Projektumfangs mit Stakeholdern - Durchführung von Kick-offs und Moderation von Lenkungskreisen - Einführung einer zentraler Projektablage und Standard-Templates - Coaching einer Junior-Projektmanagerin/Grundlagen des Projektmanagements - Termingerechte Lieferung von Softwarepaketen für Schlüsselprojekte - Mitwirkung bei der Neuausrichtung des Risiko- und Change-Managements, icl. Prozessoptimierung - Unterstützung bei HW-/SW-Lieferschwierigkeiten
- Neuorganisation des VAIT-Projekts durch Optimierung der Projektstruktur und Methoden - Einführung von Jour-Fixe-Terminen und Lenkungskreisen zur Optimierung der Kommunikation - Steuerung externer Berater zur Umsetzung regulatorischer BaFin-Anforderungen - Coaching und Entwicklung von Junior-Projektmanagern - Einführung standardisierter Templates für Dokumentation und Reporting
- 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 2011 - Juni 2015
Senior Project Manager / Programm Manager / Scrum Master
Heidelberger Lebensversicherung AG
- Steuerung von Business Process Reengineering-Projekten in Deutschland und Italien - Leitung eines aktuariellen Software-Upgrades inkl. SEPA-Umstellung - Koordination von Softwareentwicklungsprojekten mit internen und externen Partnern - Auswahl und Implementierung einer Provisionssoftware zur Effizienzsteigerung - Organisation von Release-Upgrades und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben in Italien - Leitung von Release- und Testmanagement sowie Aufbau und Optimierung des PMO
- 2 Jahre und 3 Monate, Juni 2009 - Aug. 2011
Senior Project Manager / Programm Manager / Scrum Master
First Data Deutschland GmbH
- Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender Lösungen zur Akquiseunterstützung - Leitung komplexer Softwareprojekte von der Vorstudie bis zur Implementierung - Verantwortung für das Test- und Releasemanagement - Optimierung von Geschäftsprozessen zur Kostenreduzierung und Effizienzsteigerung - Aufbau und Leitung eines PMO inkl. Projekthandbuch nach Prince2 - Coaching von Junior-Projektleitern und Praktikanten
- Akquise und Leitung interner sowie externer Projekte inkl. Marktanalyse, Kundentermine und Angebotserstellung - Teilprojektleitung Accounting beim internationalen SAP R/3 Roll-out (Allianz-Tochter) - Aufbau eines Projektportfoliomanagements zur Priorisierung und Steuerung - Planung und Durchführung von Testmanagementprozessen zur Qualitätssicherung - Ausbildung von Junior-Projektleitern
- 3 Jahre und 10 Monate, Juli 2004 - Apr. 2008VHV Gruppe
Senior Project Manager und Project Portfolio Manager
- Leitung des Projekts „Optimierung Controllingsysteme“ von der Konzeption bis zur Implementierung - Projekt isCon: Einführung einer integrierten Kosten- und Ergebnisrechnung zur Effizienzsteigerung - Management des SAP R/3-Projekts „Mandantenzusammenführung“ inkl. technischer und organisatorischer Koordination - Verhandlung mit externen Dienstleistern - Aufbau von Test- und Releasemanagement mit einheitlichen Standards - Etablierung eines PMO inkl. Projektportfoliomanagement zur Priorisierung und Steuerung
- 4 Monate, Jan. 2004 - Apr. 2004
Project Manager und Controller
Klöber GmbH & Co. KG
- Durchführung eines Releasewechsels von SAP R/3 4.0b auf 4.7, inklusive Planung, Steuerung und Dokumentation des Projekts - Erstellung detaillierter Programmiervorgaben für Reports, zur Optimierung der Reporting Funktionalitäten - Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen zur Realisierung von Effizienzsteigerungen/ Kostensenkungen
- 4 Jahre und 3 Monate, Apr. 1999 - Juni 2003
Senior Consultant und Senior Project Manager
Plaut Management Consulting GmbH
- Verantwortung für IFRS-/US-GAAP-Projekte inkl. Akquise und Pre-Sales - Entwicklung eines „Sales Kit“ zur Rechnungswesen-Harmonisierung und eines Basel-II-Tools (proRating) - Konzeption der parallelen Rechnungslegung im SAP R/3-System - Veröffentlichung eines Fachaufsatzes zur parallelen Rechnungslegung im SAP R/3
- 1 Jahr und 6 Monate, Nov. 1996 - Apr. 1998
Assistent der Geschäftsleitung
GFKL Baumanagement GmbH
- 3 Monate, Feb. 1992 - Apr. 1992
Praktikant
Herfort van Kerkom Hower Streit
- 2 Jahre und 5 Monate, Sep. 1986 - Jan. 1989
Groß-und Außenhandelskaufmann
Wilhelm Seiler GmbH
Abschluss: Groß- und Außenhandelskaufmann (IHK)
Ausbildung von Peter-Hubert Thomas
- 7 Jahre und 7 Monate, Apr. 1989 - Okt. 1996
Wirtschaftswissenschaften
Ruhr-Universität Bochum
Vertiefungsfächer: Unternehmensprüfung & Unternehmensbesteuerung
- 8 Jahre und 1 Monat, Juni 1978 - Juni 1986
Schulbildung
Märkisches Gymnasium, Schwelm
Leistungskurse: Mathematik und Chemie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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