Peter Joscht

Angestellt, Senior HR Business Partner, Bank Vontobel Europe AG
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR-Beratung
Arbeitsrecht
HR-Prozesse
Personalentwicklung
Coaching
Veränderung
Change Management
Personalcontrolling
Strategisches Personalmanagement
Gesprächsführung
Recruiting
Personalauswahl
Lohn
Sozialversicherungsrecht
Personaladministration
Personalbetreuung
Entgeltabrechnung
Beratung

Werdegang

Berufserfahrung von Peter Joscht

  • Bis heute 7 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 2017

    Senior HR Business Partner

    Bank Vontobel Europe AG

  • Bis heute 7 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 2017

    Lehrbeauftragter für Personalmanagement

    Hochschule München

  • 5 Jahre, Feb. 2013 - Jan. 2018

    Ehrenamtlicher Richter

    Arbeitsgericht München

  • 9 Monate, Jan. 2017 - Sep. 2017

    Abteilungsleiter HR

    Kantar (vormals TNS Infratest)

  • 10 Monate, März 2016 - Dez. 2016

    Teamleiter HR

    Kantar (vormals TNS Infratest)

  • 8 Jahre und 1 Monat, Feb. 2008 - Feb. 2016

    Senior-Personalreferent & stvtr. Personalleiter

    Neopost GmbH & Co KG

  • 4 Monate, Okt. 2007 - Jan. 2008

    HR Manager Deutschland und Osteuropa

    Lectra Deutschland GmbH
  • 3 Jahre und 3 Monate, Juli 2004 - Sep. 2007

    Personalreferent

    Pioneer Investments

  • 3 Jahre und 6 Monate, Jan. 2001 - Juni 2004

    Personalreferent

    Siemens Betriebskrankenkasse

  • 6 Monate, Mai 2000 - Okt. 2000

    Personalentwicklung

    Kienbaum Management Consulting

  • 1 Jahr und 10 Monate, Juli 1998 - Apr. 2000

    Personalentwicklung

    Messe München GmbH

Ausbildung von Peter Joscht

  • 5 Jahre und 8 Monate, Okt. 1994 - Mai 2000

    Diplom-Psychologie

    Universität Regensburg

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

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