Steffen Biermann

Angestellt, HR Business Partner, T-Systems International
Leinfelden, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Total Workforce Management
Personalumbau
Reorganisation
Gehaltsstudie
Personalbeschaffung
Personalentwicklung
HR Controlling
quantitative und qualitative Personalplanung
Planung und Monitoring von HR-spezifischen Maßnahm
Planung und Umsetzung von Restrukturierungsmaßnahm
HR-spezifisches Reporting
Durchführung von betriebswirtschaftlichen Schulung
Finanz- und Kostencontrolling
Deckungsbeitragsrechnung
Kostenträger- und Kostenstellenrechnung
Kostenanalysen
Finanz- und Liquiditätsplanung.

Werdegang

Berufserfahrung von Steffen Biermann

  • Bis heute 10 Jahre und 2 Monate, seit Juli 2015

    HR Business Partner

    T-Systems International

  • 8 Jahre und 3 Monate, Apr. 2007 - Juni 2015

    HR-Controller

    T-Systems International GmbH

  • 3 Jahre, Apr. 2004 - März 2007

    Stabstelle Controlling

    T-Systems Enterprise Services GmbH

  • 4 Jahre, Apr. 2000 - März 2004

    Company-Controller

    Deutsche Telekom Training GmbH

  • 3 Jahre, Apr. 1997 - März 2000

    Sachbearbeiter Controlling

    debis Systemhaus Dienstleistungen GmbH

Ausbildung von Steffen Biermann

  • 1993 - 1997

    BWL

    Fachhochschule Nürtingen

    Controlling, Finanzwirtschaft, Versicherungswirtschaft

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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