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PITERION GmbH

Über uns

Von Prozesseffizienz bis zum Digital Twin − Mit unseren weltweit 220 Mitarbeitern sind wir für unsere Kunden ein Schlüsselfaktor bei der Digitalisierung. Als Technologiescout beraten wir aus 8 Ländern heraus über 60 Kunden aus 19 Branchen in unserer zentralen Disziplin: PLM. Auf dem Weg zur digitalen Fabrik probieren wir bereits heute das für unsere Kunden aus, was sie morgen erfolgreich einsetzen können.

PLM CONSULTING

Von effizienteren Prozessen bis zum Einsatz digitaler Zwillinge: Professionelles Product Lifecycle Management (PLM) bietet mehr Chancen denn je. Zum Beispiel als Schlüsselfaktor auf dem Weg zur digitalen Fabrik.

Ein Product Lifecycle Management (PLM) System gilt als Motor der Produktentwicklung.  Hier werden Produktdaten konsistent gehalten, um den Informationsfluss innerhalb des Produktlebenszyklus zu verbessern. PITERION bietet seinen Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen umfassendes Know-How für eine effiziente PLM-Lösung an: Von der Analyse, der Beratung und der Konzeption bis hin zur Implementierung der Funktionalitäten. Beispielsweise übernimmt PITERION die benutzerfreundliche Aufbereitung der technischen Dokumentation von Kundenprodukten.

INDUSTRIAL SOFTWARE DEVELOPMENT

Sie möchten das volle Potenzial Ihrer Produktdaten-Lösung ausschöpfen? Mit unserem Leistungsbereich Industrial Software Development reduzieren wir unnötige Komplexität und sorgen für ein Höchstmaß an Nutzerfreundlichkeit.

Aufgrund der langjährigen Erfahrung ist PITERION in der Lage individuelle und qualitativ hochwertige Lösungen nach Kundenwunsch und Bedarf rund um industrielle Prozesse umzusetzen. Dabei deckt PITERION das komplette Tätigkeitsspektrum der Softwareentwicklung ab: Von der Architektur bis hin zum Testing. Selbstverständlich ist PITERION mit den gängigen Projektmanagementmethoden vertraut, einschließlich der Agilen Softwareentwicklung. 

HUMAN SYSTEM INTERACTION

Ob Datenbrille oder Maschinendaten, in Echtzeit auf dem Tablet-Display einprojiziert: Anwendungen aus Bereichen wie Augmented und Virtual Reality oder künstliche Intelligenz spielen nicht nur im PLM eine immer größere Rolle. Wir sorgen für eine perfekte Passung zwischen Mensch und Maschine – und eine optimale Integration in vorhandene Systeme.

OPERATIONS

Von der schnellen Problembehebung bis zur Begleitung bei Change-Maßnahmen: Als Spezialist für industrielle Softwareanwendungen unterstützen wir Sie auch mit vielfältigen Supportleistungen. 

Ob Probleme mit einem digitalen Zwilling, Störung an einer Datenbrille oder Systemausfall: Mit einem Support von Level 4 bis Level 2 sowie diversen globalen Support-Modellen – onsite, offsite, offshore und nearshore – stehen wir für eine ebenso punktgenaue wie zuverlässige Wartung und Pflege sämtlicher produktrelevanten Anwendungen und Komponenten Ihres Unternehmens. 

STANDORTE

Deutschland | Indien | Polen | Schweden | Schweiz | Singapur | Tunesien | USA  

ARBEITSKULTUR UND RAHMENBEDINGUNGEN

Wir veranstalten jährlich mindestens ein Corporate Meeting. Hier bietet sich für uns die Chance durch Workshops und Vorträge in die Aufgaben und Projekte der anderen Kollegen hinein zu schnuppern und uns proaktiv einzubringen. Die Arbeitskultur bei uns fördert und fordert eigene Ideen und Vorschläge einzubringen und an den Aufgaben zu wachsen. PITERION steht Möglichkeiten der Verbesserung immer offen und tolerant gegenüber. Wie in unserer Unternehmenskultur verankert stehen Kollegen, Führungskräfte und auch die Geschäftsführung jederzeit bei Fragen und Ideen zur Verfügung.


UNTERNEHMENSKULTUR

PITERION stellt den Mitarbeiter in den Vordergrund und legt großen Wert auf eine Unternehmenskultur der „Open-Door-Mentalität“ sowie ein Umfeld, in welchem Mitarbeiter sich zu Hause fühlen.

Trotz der Distanz zwischen den einzelnen Standorten sind unsere Mitarbeiter gut über soziale Netzwerke miteinander vernetzt. Dieses starke Netzwerk und der Teamgedanke sind die Basis für ein ungezwungenes und freundliches Miteinander. Eine weitere Besonderheit ist, dass wir uns bei PITERION Duzen – egal welche Ebene der Hierarchie. Dies unterstreicht unser offenes, dynamisches und direktes Betriebsklima. Gerade während Phasen des starken Wachstums standen und stehen ausnahmslos alle Türen offen, was PITERION wandelbar bleiben lässt.

Wir legen Wert darauf, dass die Mitarbeiter sich einbringen und etwas bewegen wollen. Denn Veränderung bedeutet Wachstum und somit auch viele Möglichkeiten sich persönlich zu verändern und weiterzuentwickeln. Aus diesem Grund sind bei uns bspw. Marketingmitarbeiter zu hervorragenden Sales Managern geworden oder auch Entwickler zu Innovationsmanagern.

Nichts ist unmöglich – man muss nur selbst mitgestalten!

Gemeinsame Ausflüge und Veranstaltungen - wie die PITWiesn (das Oktoberfest), das PitSummer-Festival und die PitChristmas-Celebration – fordern den Teamgeist und das Zusammengehörigkeitsgefühl.

Impressum: https://www.piterion.com/impressum.html

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