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Raiffeisen Bank International AG

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Raiffeisen Bank International AG

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About us

Wussten Sie, dass die RBI zu den beliebtesten heimischen Arbeitgebern zählt? Klar: Sie ist ja auch eine der führenden Bankengruppen in AT und CEE. Die RBI glänzt aber nicht nur außen, sie hat vor allem auch innere Werte. Die Bankenlandschaft befindet sich im Wandel, die RBI ebenso. Funktionsübergreifende Teams, schneller Wissensaustausch, eigenverantwortliches Arbeiten und Kreativität werden großgeschrieben. Nur so kann die Bank in dieser schnelllebigen Zeit noch Produkte und Dienstleistungen auf den Markt bringen, die echten Mehrwert bringen und daher nachgefragt werden. Werden Sie Teil der RBI-Familie und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Insgesamt betreuen knapp 47.000 Mitarbeiter der RBI knapp 16 Millionen Kunden in rund 2.200 Geschäftsstellen, der überwiegende Teil davon in CEE. Seit 2005 notiert die Aktie der RBI an der Wiener Börse.

Wir bieten hohe Ausbildungsstandards und attraktive Entlohnungspakete.
Wir setzen auf Vielfalt bei unseren Jobs und in unseren Teams.
Wir bieten viel Gestaltungsraum und nationale wie internationale Entwicklungswege.

Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf unserer Karriereseite: https://jobs.rbinternational.com/

Produkte, Services, Leistungen

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Raiffeisen als Arbeitgeber

Sie sind offen für neue Ideen, legen Wert auf Gestaltungsspielraum und leben kulturelle Vielfalt? Sie wünschen sich gegenseitiges Vertrauen und Verantwortung? Sie würden gerne in einer Bank arbeiten, die seit über 125 Jahren wächst und als eine führende Kommerz- und Investmentbank in Österreich und Zentral- und Osteuropa (CEE) tätig ist? Dann sind Sie bei der Raiffeisen Bank International (RBI) genau richtig!

Firmenkultur

Unsere Firmenkultur gewährleistet, dass für unser geschäftliches und ethisches Verhalten höchste Standards eingehalten werden, die auf den folgenden Wertvorstellungen basieren:

Kundenorientierung
Professionalität
Qualität
Gegenseitiger Respekt
Initiative
Teamwork
Integrität

Alle aktuell offenen Stellen sind auf unserem Karriereportal ausgeschrieben.

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PERSPEKTIVEN & ENTWICKLUNGSMÖGLICHKEITEN
The Best Become Better with Us. Es ist unser Ziel, die besten Bankfachleute und herausragende Führungskräfte zu entwickeln. Dazu haben wir in den letzten Jahren unser Personalentwicklungssystem konsequent zu einem integrierten Talent Management weiterentwickelt.

Wir bieten ein umfassendes Portfolio von internen und externen Trainings verschiedenster Niveaus bis hin zu zertifizierten Ausbildungen an. Für uns bedeutet "professional development" nicht nur Training, sondern vor allem "Learning on the Job", da wir der Überzeugung sind, dass das die effizienteste Form des Lernens ist. Dabei legen wir besonderen Wert auf die Verbreiterung des Wissens und des Verantwortungsbereichs. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter daher auch durch Instrumente wie Job Rotation, Traineeships, internationale Austauschprogramme und Mentorship.

WORK-LIFE-BALANCE & BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter/innen liegt uns sehr am Herzen, daher haben wir uns zur Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF) bekannt. Ein ausgewogenes Verhältnis in der Work-Life-Balance der Mitarbeiter/innen ist uns ein besonderes Anliegen.
Unser flexibles Arbeitszeitmodell (variable Arbeitszeit ohne Kernzeit) bietet unseren Mitarbeiter/innen die Möglichkeit, sich ihre Arbeitszeit nach Rücksprache mit ihren Vorgesetzten selbständig einzuteilen.

WEITERE BENEFITS