Das erwartet dich:

• Mitarbeit in personalrelevanten Themengebieten wie z.B.: Gesundheitsmanagement, Beruf & Familie (Mutterschutz und Elternzeit), Vertragsmanagement, Rente
• Starke Einbindung in den kompletten Mitarbeiterlebenszyklus, sowie die Betreuung unserer Saisonmitarbeitenden - von der Rekrutierung bis zum Offboarding
• Eigenverantwortliche Übernahme kleinerer Projekte (z.B.: bezüglich Benefits für Mitarbeitende, Mobilität oder Prozessoptimierungen)
• Unterstützung des Zeugnismanagements
• Unterstützung im Tagesgeschäft wie z.B.: bei der Betreuung des kaufmännischen und gewerblichen Personals in unserem HR Meeting Point

Das bringst du mit:

• Studium der Wirtschafts- / Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
• Erste praktische Erfahrungen sind wünschenswert
• Absolute Diskretion und Zuverlässigkeit
• Organisationstalent
• Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikationsstärke
• Kenntnisse in MS-Office

In unserem vergüteten Praktikum erwarten dich nicht nur spannende und anspruchsvolle Projekte, sondern auch flexible Arbeitszeiten. Du profitierst von exklusiven Mitarbeiterangeboten und genießt täglich frische Schokolade am Arbeitsplatz! Erlebe den einzigartigen Lindt-Spirit in einem unterstützenden und inspirierenden Arbeitsumfeld. Zudem hast du die Chance bei guter Leistung nach deinem Studium übernommen zu werden.

Dauer des Praktikums: 4 - 6 Monate

Beginn: ab sofort

Bitte reiche mit deiner Bewerbung folgende Unterlagen ein:

• Anschreiben in deutscher Sprache
• Lebenslauf
• Info über Startzeitpunkt und Dauer des Praktikums
• Aktueller Leistungsnachweis der Hochschule

Dein Ansprechpartner für die Stelle ist Christian Engelhard t, HR Business Partner.