Kernaufgaben

Entwicklung von Einkaufsstrategien:

• Erstellen langfristiger Pläne, um die Beschaffung im Einklang mit den Unternehmenszielen zu optimieren.

Marktbeobachtung und -analyse:

• Analyse von Markttrends, Preisentwicklungen und technischen Neuerungen, um Kosteneinsparungen und neue Beschaffungsmöglichkeiten zu identifizieren.

Lieferantenmanagement:

• Identifizieren, bewerten, auswählen und entwickeln von Lieferanten. Dies beinhaltet die Durchführung von Audits und die Sicherstellung langfristiger Partnerschaften.

Vertrags- und Preisverhandlungen:

• Aushandeln von Verträgen und Preisstrukturen, um die besten Konditionen zu erzielen.

Risikomanagement:

• Bewertung und Minimierung kommerzieller und anderer Risiken innerhalb der Lieferkette.

Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen:

• Enge Kooperation mit Abteilungen wie Vertrieb, Qualitätssicherung und Produktion, um den Bedarf zu decken und in Projekte einzubinden.

Kostenoptimierung:

• Berechnung der Total-Cost-of-Ownership (TCO) und Durchführung von Kostenanalysen, um die Gesamtkosten zu senken.

Außerdem freuen wir uns über:

• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse
• Gute Kenntnisse in MS-Office
• Strukturierte, detailgenaue und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und Engagement
• Verhandlungsgeschick
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Organisation mit hoher Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.