Mehr als 30 Jahre Erfahrung machen Redline Data zu einem kompetenten, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Partner. Als IT-Anbieter entwickeln und betreuen wir umfassende Lösungen für die Psychosomatik- und Rehakliniken, Beratungsstellen und ambulante Hilfsangebote. Als Berater unterstützen wir unsere Kunden, betriebsinterne Arbeitsabläufe zu optimieren. Außerdem stellen wir mit dem Rechenzentrum eine bedarfsgerechte, flexible und sichere IT-Umgebung bereit.
Für unsere Kundenberatung möchten wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die o.g. Stelle in Vollzeit (Teilzeit ist möglich) besetzen. Ob aus dem Home-Office oder an unserem Standort Ahrensbök, dank unserer guten Vernetzung ist ein teamnahes Arbeiten an jedem Ort möglich.

Ihre Aufgaben

• Sie beraten und begleiten unsere Kund*innen bei der Einführung und Implementierung unserer Softwarelösungen PATFAK über alle Projektphasen hinweg.
• Sie führen vor Ort bei Kund*innen oder online Schulungen und Consultings zu unseren PATFAK-Produkten durch.
• Sie unterstützen aktiv den Vertrieb und das Marketing unserer Produkte und repräsentieren unser Unternehmen auf Messen und Fachveranstaltungen.
• Sie übernehmen die fachkundige Betreuung unserer Softwarekunden und bearbeiten Supportanfragen im 2nd- und 3rd-Level-Support über unsere Kundenhotline.

Was Sie mitbringen sollten

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung – idealerweise im Gesundheitswesen (z. B. Pflege, Verwaltung, Therapie).
• Sie bringen solide IT- und EDV-Kenntnisse mit, Erfahrungen im Umgang mit PATFAK sind von Vorteil.
• Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, ausgeprägte Kundenorientierung und kommunikatives Geschick.
• Sie sind reisebereit und haben Freude an der Arbeit im direkten Kundenkontakt im gesamten Bundesgebiet.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und schätzen eine offene, teamorientierte Zusammenarbeit.

Wir bieten Ihnen

• Vertrauensvolle Zusammenarbeit, offene und transparente Kommunikation sowie die Zufriedenheit der Mitarbeiter*innen sind die Grundpfeiler für unsere harmonische und familiäre Unternehmenskultur.
• Durch verschiedene Zusatzleistungen, regelmäßige Firmenevents und viel Platz für Individualität schaffen wir Arbeitsbereiche, die motivieren und verbinden.
• Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Home-Office unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance.
• Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von verschiedenen Angeboten unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.
• Um auch im Alter finanziell abgesichert zu sein, unterstützen wir unsere Mitarbeiter*innen mit unserer betrieblichen Altersvorsorge.
• Durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir kreative Köpfe.
• Wir sorgen für Mobilität durch die Möglichkeit zur Nutzung von Jobrad oder Dienstfahrzeugen.

Wir nehmen Ihre Bewerbung gerne über unser Bewerbungsportal entgegen. Dort können Sie Ihre Unterlagen sicher hochladen und den Status Ihrer Bewerbung verfolgen.
Für die Anmeldung benötigen Sie ein Konto – einfach, schnell und sicher. Nach Abschluss des Prozesses können Sie das Konto problemlos löschen.

Fragen zu den offenen Stellen oder unserem Bewerbungsprozess beantworten wir Ihnen gerne:

Kathrin Bremer
04525/4970-0