HR Management Service unterstützt Sie dabei, eine Position zu finden, die fachlich und persönlich zu Ihnen passt. Wir geben Ihnen Einblicke in die Kanzlei und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten und begleiten Sie vertraulich durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Gespräch bis zu Ihrer Entscheidung.

• Sie übernehmen Verantwortung für Organisation, Prozesse und wirtschaftliche Entwicklung einer etablierten Kanzlei.

• Sie beraten mittelständische Mandanten steuerlich und betriebswirtschaftlich.

• Sie führen das Team und gestalten Digitalisierung sowie Standortstruktur.

• Sie sind bestellter Steuerberater (m/w/d).

• Sie bringen idealerweise Erfahrung aus einer mittelständischen Kanzlei mit.

• Sie haben Führungserfahrung oder möchten diese Verantwortung übernehmen.

• Sie denken unternehmerisch und möchten eine Kanzlei weiterentwickeln.

• Konkrete Nachfolge- und Beteiligungsperspektive mit begleiteter Übergabe
• Gestaltungsspielraum bei Organisation, Digitalisierung und Kanzleientwicklung
• Möglichkeit einer Beteiligungsfinanzierung ohne eigenes Kapital
• Eingespieltes Team und fachlicher Austausch in einem überregionalen Expertennetzwerk

In einem vertraulichen und unverbindlichen Erstgespräch erfahren Sie mehr über die Position, die Kanzlei und Ihre Perspektiven. Gemeinsam besprechen wir, ob die Stelle zu Ihren Vorstellungen und beruflichen Zielen passt.

Ihr persönlicher Ansprechpartner für diese Stelle:

Tobias Junge