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    76.500 € – 120.000 € (von XING geschätzt)Vor OrtZu den Ersten gehören

Teamleiter Digitale Datenplattformen (m/w/d)

Über diesen Job

Teamleiter Digitale Datenplattformen (m/w/d)

Die BAUER Maschinen GmbH ist weltweit führender Anbieter der gesamten Maschinenpalette für den Spezialtiefbau und bietet seinen Kunden Komplettlösungen aus einer Hand.

Teamleiter Digitale Datenplattformen (m/w/d)

Ergänzen Sie unser Team am Standort Aresing als Teamleiter Digitale Datenplattformen (m/w/d).

Als Teamleiter Digitale Datenplattformen gestalten Sie die Zukunft datenbasierter Lösungen im Baumaschinenumfeld. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln und betreiben Sie digitale Plattformen, die aus Maschinendaten wertvolle Informationen für unsere Kunden generieren und damit Transparenz, Nachweisführung und Effizienz auf der Baustelle ermöglichen. Sie verbinden technische Führung mit eigener Gestaltungskraft und treiben die Weiterentwicklung innovativer digitaler Produkte aktiv voran.

Das erwartet Sie in Ihrer neuen Rolle:

  • Disziplinarische und fachliche Führung eines Teams aus internen und externen Softwareentwicklern sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder
  • Verantwortung für die Weiterentwicklung digitaler Datenplattformen zur Verarbeitung, Auswertung und Bereitstellung maschinengenerierter Daten
  • Steuerung, Priorisierung und Koordination der Entwicklungsaktivitäten im Backend- und Plattformumfeld sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern
  • Verantwortung für die technische Architektur, Datenmodelle, Schnittstellen und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Systemlandschaft
  • Planung und Steuerung von Entwicklungsprojekten, Releases und technischen Roadmaps unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität, Ressourcen und Risiken
  • Aufbau und Weiterentwicklung moderner DevOps-Prozesse, insbesondere in den Bereichen CI/CD, Deployment, Monitoring und Automatisierung
  • Sicherstellung eines stabilen, sicheren und performanten Betriebs geschäftskritischer Softwarelösungen sowie aktive Mitwirkung bei Architekturentscheidungen, Code Reviews und komplexen technischen Fragestellungen

Damit überzeugen Sie uns:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung moderner Backend-Systeme, Datenplattformen oder datengetriebener Softwarelösungen
  • Fundierte Erfahrung in der fachlichen und idealerweise disziplinarischen Führung von Mitarbeitern oder Entwicklungsteams
  • Sehr gute Kenntnisse moderner Softwarearchitekturen, API-Designs, Integrationskonzepte sowie im Umgang mit Datenbanken und Datenmodellen
  • Erfahrung im Aufbau und Betrieb von DevOps- und CI/CD-Prozessen sowie im Betrieb geschäftskritischer Softwarelösungen
  • Kenntnisse agiler Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit, unternehmerisches Denken sowie eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen:

  • Attraktives Vergütungspaket (Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie leistungsgerechte Bezahlung)
  • 30 tarifliche Urlaubstage und eine betriebliche Brückentagsregelung
  • Attraktive Sozialleistungen wie tarifliche Altersvorsorge oder Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Kontakt:

    Julia Wiedmann, +49(8252)97-1468

Gehalts-Prognose

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