Embedded Linux-Entwickler (m/w/d)
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Embedded Linux-Entwickler (m/w/d)
WeMatch.
Personaldienstleistungen und -beratung
Arnsberg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 60.000 € – 83.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Embedded Linux-Entwickler (m/w/d)
Über diesen Job
Über uns
Einer unserer Partner sucht am Standort in Bergisch Gladbach einen Embedded-Linux-Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung.
Aufgaben
- Hardwarenahe Entwicklung: Programmierung von Firmware und Software für Messgeräte (Fokus: digitale Datenerfassung & -verarbeitung) in enger Abstimmung mit der Hardware-Entwicklung.
- Embedded Linux: Firmware- und Device-Treiberentwicklung auf Embedded-Linux-Basis.
- Qualität & Tooling: Durchführen von Tests sowie Optimierung von Software-Architekturen und Entwicklungswerkzeugen (GitLab, SVN, Nexus).
- Projektkoordination: Nachverfolgung und Steuerung von Migrationsaufgaben und technischer Dokumentation für Steering Committees und Projektmeetings.
- Risikomanagement: Identifikation, Bewertung und Reporting technischer Projektrisiken.
- Build- & Yocto-Migration: Aktive Mitwirkung an der Yocto-Migration sowie an der Modernisierung der Build-Systeme.
Profil
- Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der (Technischen) Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
- Entwicklung: Sehr gute Kenntnisse in C/C++, Python und Linux-Shell-Scripting.
- Embedded Linux: Fundierte Expertise in Embedded Linux sowie Erfahrung mit Tools wie GitLab, SVN, Nexus, Yocto und Docker.
- Netzwerke: Gute Kenntnisse in Computernetzwerken und gängigen Netzwerkprotokollen.
- Projekt-Skills: Strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick zur Koordination komplexer Migrationen.
Wir bieten
- Zukunftsorientierte Aufgaben: Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive.
- Kreativer Freiraum: Abwechslungsreiche Projekte und flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einem wertschätzenden Team.
- Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine individuelle Gestaltung Deines Arbeitsplatzes.
- Benefits: Attraktive Zusatzleistungen wie eine private Krankenzusatzversicherung, kostenfreie Getränke und vieles mehr.
Kontakt
- Flexibilität: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten & flexible Arbeitszeiten.
- Urlaub & Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung, 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage.
- Mobilität: Fahrtkostenzuschuss & kostenlose Parkplätze.
- Entwicklung: Strukturierte Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten.
- Teamgeist: Duz-Kultur, Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, Kantine vor Ort & regelmäßige Teamevents.