N3 Engine Overhaul Services (N3) ist das europäische Kompetenzzentrum für die Instandhaltung und Reparatur von Rolls-Royce-Triebwerken der Baureihe Trent. Das Gemeinschaftsunternehmen von Lufthansa Technik AG und Rolls-Royce plc. hat seinen Sitz vor den Toren Arnstadts, im größten Industriegebiet Thüringens "Erfurter Kreuz". Mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen im Auftrag von Rolls-Royce Triebwerke von 50 internationalen Fluggesellschaften.

Check-In / Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im logistischen oder kaufmännischen Bereich oder durch Berufserfahrung erworbene vergleichbare Kenntnisse
• Praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen wünschenswert
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Erfahrung für Schubmaststapler wünschenswert
• Gabelstaplerführerschein sowie Erfahrungen im Führen eines Schwerlaststaplers wünschenswert
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Führerschein der Klasse B wünschenswert

Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem – bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.

Boarding / Ihre Aufgaben

• Kontrolle der Betriebsmittellieferungen auf Zustand und Vollständigkeit
• Pflege und Ablage zugehöriger Liefer- und Prüfdokumentationen
• Zusammenstellen von Betriebsmitteln nach Vorgabe, sowie Aussortieren und Melden von beschädigten Betriebsmitteln nach Nutzung
• Bereitstellung von Betriebsmitteln an vorgegebenen Plätzen bzw. Einlagerung mit Transportgeräten inkl. Kontrolle und Vorbereitung der erforderlichen Entsorgung nach Vorgabe
• Erfassen der Lagerbewegungen in den internen Systemen
• Transporte zwischen N3 und den Außenlagern
• Mitwirkung bei Inventurerfassungen

Flight / Unser Angebot

• Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
• Befristete Anstellung für zwei Jahre
• Einstiegsgehalt 3.147 Euro brutto und Sonderleistungen nach Tarif
• Beteiligung am Company Bonus
• 38 Stunden Vollzeitwoche
• 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
• Zwei-Schichtbetrieb
• Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
• Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
• Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur, Ideenmanagement
• Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
• Idealer Standort mit exzellenter Infrastruktur
• Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
• Teeküche zur freien Nutzung
• Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
• Unternehmenseigener Sportverein
• Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
• Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Enjoy the flight!

Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerberportal und senden Sie uns dazu Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen zum Bewerberprozess oder der ausgeschriebenen Position wenden Sie sich bitte an:

N3 Engine Overhaul Services GmbH & Co. KG, Human Resources Recruiting, Tel.: +49 151 - 58 94 35 17 Gerhard-Höltje-Straße 1, 99310 Arnstadt, Germany

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.