Junior Compliance Manager (m/w/d)

Aschaffenburg & Mobiles Arbeiten

Wir möchten unser Team verstärken, da wir weiter wachsen. Unsere Kernkompetenz ist die Digitalisierung in Großkonzernen, Mittelstand und Start-ups der Branchen Travel, Finance, Versicherungen, Logistics, öffentlicher Sektor, Industrie, Telekommunikation und IT. Die Gesamtstrategie von PASS lautet "Für eine bessere digitale Welt". Zu unseren USPs gehört die innovative, modellbasierte Software-Entwicklung auf Basis aktuellster Technologien und die Erforschung dieser.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Junior Compliance Manager (m/w/d) / Junior Compliance Managerin (m/w/d) als Verstärkung für unser engagiertes Team aus Fach- und IT-Experten im Headquarter in Aschaffenburg.

Deine Benefits bei PASS:

• Mitarbeit in einem seit mehr als 40 Jahren am Markt etablierten und international erfolgreichen Unternehmen mit Zukunftsvisionen und starken Werten
• Umsetzung von State of the Art Digitalisierungslösungen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Leistungsorientierte Vergütung
• Attraktive Zusatzleistungen wie z.B. ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Austausch mit IT-Experten
• PASS-eigene Akademie mit breitem Weiterbildungs- und Kursangebot
• Zeitgemäße, flexible Arbeitszeitmodelle und Mobile Work
• Fachliche und kulturelle Events
• Firmeneigene Mitarbeiterparkplätze
• Kostenfreie Getränke und frisches Obstangebot vor Ort
• Tischkicker, Billard, Flipper und Fitnessraum mit Dusche und Umkleide
• Das sind wir! (https://www.youtube.com/watch?v=GawUM_grUHw)

Das erwartet Dich:

• Mitwirkung bei der regelmäßigen Aktualisierung und Anpassung der internen Management- und Kontrollsysteme sowie von Richtlinien der IT-Compliance gemäß Industriestandards, Gesetzen und regulatorischen Anforderungen
• Beratung von Fachbereichen und der Geschäftsleitung
• Durchführung bzw. Begleitung von internen Audits, Self Assessments (bspw. PCI DSS) und Dienstleisterprüfungen hinsichtlich der wirksamen Umsetzung unserer Anforderungen und Richtlinien
• Mitwirkung an Prüfungen externer Stellen, beispielsweise durch Wirtschaftsprüfer oder Zertifizierungsstellen durchgeführte Audits (z.B.: PS 951, ISO 27001)
• Organisation der Beantwortung von Fragebögen unserer Kunden, bspw. im Rahmen von Due-Dilligence-Prüfungen oder Assessments
• Unterstützung bei der Reaktion auf sicherheitsrelevante Ereignisse oder IKT-Vorfälle
• Dokumentation und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
• Unterstützung bei der Berichtserstellung (z.B. Jahresbericht der Innenrevision) und Jahresplanung (Revisionsplan)
• Planung und Durchführung von internen Maßnahmen zum Training und zur Sensibilisierung (z.B. Aktionstage/Phishingsimulationen)

Das zeichnet Dich aus:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Informatik Studienrichtung oder Qualifikation mit erster Berufserfahrung
• Erste Erfahrung in der Compliance-Organisation eines Unternehmens (z.B. Innenrevision, Datenschutz, Risikomanagement, Auslagerungsmanagement) von Vorteil
• Kenntnisse von branchenrelevanten gesetzlichen Vorschriften und Normen (insbesondere EU-DSGVO, DORA, MaRisk, AI ACT, ISO/IEC 27001, PCI DSS, BSI IT-Grundschutz)
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe sicherheitsrelevante Konzepte und Anforderungen zu vermitteln
• Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung und Bewertung von IKT-Risiken
• Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Ansprechpartnerin:

Steffi Brandenbusch und das Recruiting-Team der PASS Consulting Group freuen sich auf Deine Bewerbung.

• 49 6021 3881-376

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.