Das sind Ihre Tätigkeiten

• Qualifizierung zur LEADING NURSE
• Sie übernehmen die Verantwortung für den Pflegeprozess von 10 - 15 Bewohner*innen
• Sie planen den Personalbedarf gemäß der jeweiligen Pflegebedarfe
• Sie planen die Pflegeprozesse und steuern und überwachen deren Durchführung
• Sie sind erste Ansprechpartner*in für die Bewohner*innen, Angehörige und interne und externe Beteiligte
• Sie übernehmen weiterhin Aufgaben der Pflegefachkraft (Vorbehaltsaufgabe)
• Tätigkeit als Pflegefachkraft an vier Tagen in der Woche, Leading-Nurse-Dienst an einem Wochentag

Wir wünschen uns

• Sie sind bereits Pflegefachkraft und haben Berufserfahrung gesammelt
• Sie haben Lust die Weiterbildung zur Leading Nurse zu absolvieren
• Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und die Pflege verändern
• Sie besitzen Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Darauf können Sie sich freuen

Attraktive Vergütung

tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, Vermögenswirksame Leistungen

Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt, Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Mitarbeiterangebote & Benefits

Schichtdienst, Dienstplangestaltung, Lebensarbeitszeitkonto

Eine umfassende Qualifizierung bereitet Sie auf Ihre neue Rolle als fachliche Leitung vor

Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

Sehr gutes Betriebsklima, umfassende Einarbeitung, Projektteam vor Ort

Arbeitsfeld 1

• Alte Menschen, Pflege

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Vollzeit