Intro

Spannendes HR-Projekt / 6 Monate
Karrieresprungbrett mit sehr guter Bezahlung

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein Unternehmen mit einer etablierten Marktpräsenz. Als mittelgroße Organisation bietet das Unternehmen eine professionelle Arbeitsumgebung und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgabengebiet

• Steuerung und Umsetzung konzernweiter HR-Richtlinien
• Strategische und operative Verantwortung für das gesamte Personalmanagement
• Entwicklung und Umsetzung einer integrierten HR-Strategie
• Betreuung von Fach- und Führungskräften
• Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlichen Vorgaben sowie tariflicher Regelungen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Anforderungsprofil

• Personio Kenntnisse
• Erfahrung im IG-Metall Tarifvertrag
• Bereitschaft vor Ort zu sein
• Mehrjährige Erfahrung in der HR

Vergütungspaket

• BAP Tarifvertrag

Kontakt

Philipp Britziolas

Referenznummer

JN-072025-6784480

Beraterkontakt

+491729842449