Experte / Expertin für Nachtragsbearbeitung (m/w/d)
Experte / Expertin für Nachtragsbearbeitung (m/w/d)
Experte / Expertin für Nachtragsbearbeitung (m/w/d)
Experte / Expertin für Nachtragsbearbeitung (m/w/d)
STRABAG AG
Baugewerbe
Bad Hersfeld
Art der Beschäftigung: Vollzeit
Vor OrtExperte / Expertin für Nachtragsbearbeitung (m/w/d)
Über diesen Job
Was für uns zählt
Gesucht wird eine erfahrene Bau- oder Oberbauleitungspersönlichkeit, die ihre operative Baustellenerfahrung in das Vertrags- und Nachtragsmanagement einbringt. Der Schwerpunkt liegt auf der Sicherung und Durchsetzung von Ansprüchen sowie der Weiterentwicklung direktionseinheitlicher Standards.
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbare technische Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung (idealerweise >10 Jahre) in Bauleitung, Oberbauleitung oder vergleichbaren operativen Funktionen
- Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht sowie im Nachtrags- und Änderungsmanagement
- Erfahrung mit Pauschal- und Funktionalverträgen sowie komplexen Infrastruktur- oder Tiefbauprojekten von Vorteil
- Sehr gutes Verständnis für Bauabläufe, Kalkulation, Kosten- und Terminmanagement
- Sicherer Umgang mit RIB iTWO, MS Office (insbesondere Excel) sowie idealerweise Powerproject oder TILOS
- Kenntnisse in Termin- und Bauablaufanalysen von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern und Projektbeteiligten
- Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Hohe Teamorientierung, Durchsetzungsvermögen und Dienstleistungsmentalität
- Reisebereitschaft innerhalb von Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland.
Ihr Beitrag bei uns
- Beratung und Unterstützung der Projekt- und Bauleitungen bei Vertragsabweichungen, Behinderungen, Zusatzleistungen und Nachträgen
- Erstellung, Kalkulation und Durchsetzung von Nachträgen gegenüber Auftraggebern
- Unterstützung bei vertragsrelevanter Korrespondenz, insbesondere Nachtrags- und Behinderungsanzeigen
- Analyse, Dokumentation und nachvollziehbare Darstellung von Anspruchsgrundlagen
- Durchführung von Kosten-, Leistungs- sowie Mehr- und Minderkostenanalysen
- Vorbereitung und Begleitung von Nachtrags- und Vertragsverhandlungen, bei Bedarf eigenständige Verhandlungsführung
- Weiterentwicklung und Standardisierung von Prozessen, Vorlagen und Standards im Nachtragsmanagement
- Einführung und fachliche Unterstützung bei der Anwendung dieser Standards in den operativen Bereichen
- Bei Bedarf eigenverantwortliche Steuerung der vollständigen Nachtragsbearbeitung einzelner Projekte.
Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.
Pre-Employment Screening (PES) ist die Prüfung von relevanten Bewerbungsinformationen auf ihre Richtigkeit unter Berücksichtigung geltender Datenschutzbestimmungen und sonstiger rechtlicher Rahmenbedingungen. Das PES soll in der Regel nur bei denjenigen Bewerbenden durchgeführt werden, die sich auf eine Stelle bewerben, die mit der Wahrnehmung von besonders vertraulichen Aufgaben oder einer personellen und/oder finanziellen Verantwortung verbunden ist. In bestimmten Anlassfällen kann ein Teil der im Rahmen von PES vorgesehenen und unten im Einzelnen dargestellten Checks und Maßnahmen auch bei den anderen Bewerbenden erforderlich erscheinen. Unser Mehrwert für Sie
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf den wirtschaftlichen Erfolg unserer Projekte
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der Nachtrags- und Vertragsmanagementstandards der Direktion
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Bau- und Projektleitungen
- Anspruchsvolle Infrastruktur- und Bauprojekte mit hoher Eigenverantwortung
- Flexible Wahl des Dienstsitzes in Darmstadt oder Bad Hersfeld
- Individuelle Förderung durch ein umfangreiches Programm unserer Konzernakademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Umfangreiche Unterstützung bei der Einarbeitung
- Familiäres, soziales Umfeld mit den Vorteilen eines starken Konzerns im Hintergrund
- Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag (30 Urlaubstage sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld)
- Gute IT-Ausstattung und zahlreiche Vergünstigungen wie z. B. Corporate Benefits App, T-Mobile Firmenvertrag, Sonderkonditionen für Strom und Gas und STRABAG Company Bike: Fahrradleasing inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Aufstiegsmöglichkeiten: Förderung und Kostenübernahme von Fortbildungen
- Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Freitag (halber Arbeitstag) Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike
Kontakt
Kim Schumacher
01601726063